Administrativo/a de Caja y Cobranzas

Buscamos para una empresa dedicada a la comercialización de maquinaria agrícola y repuestos, con sólida trayectoria en el mercado y ubicada en Montevideo. La persona seleccionada será responsable de gestionar y ejecutar las tareas administrativas y contables de la operación, asegurando el correcto registro y control de la información financiera de la empresa. Tendrá a su cargo la realización de registraciones contables, conciliaciones de cuentas y controles periódicos de movimientos financieros, así como la gestión del cierre diario de caja, arqueos y control de operaciones. Asimismo, administrará cobranzas, realizará el seguimiento de pagos pendientes y gestionará depósitos bancarios, cheques y demás documentación asociada a la operatoria financiera. También será responsable de mantener actualizada la información en el sistema de gestión, organizar la documentación administrativa y contable, realizar la facturación y atención de clientes en mostrador, así como efectuar el seguimiento de pedidos y documentación vinculada a las operaciones comerciales. Mantendrá contacto permanente con el área de Contabilidad para la coordinación y seguimiento de procesos administrativos, colaborando además en cierres mensuales, auditorías internas y externas, y velando por el cumplimiento de los procedimientos administrativos y financieros establecidos por la organización. Requisitos Buscamos personas con formación en Administración, ya sea estudiantes de la carrera o egresados de UTU, que cuenten con conocimientos contables. Es necesario contar con experiencia previa de al menos dos años en posiciones administrativas contables similares, valorándose especialmente la desarrollada en empresas comerciales, distribuidoras, ferreterías o compañías de gran porte. Se requiere buen manejo de herramientas informáticas, particularmente Paquete Office y Excel. Será valorado el conocimiento y experiencia en el uso de sistemas de gestión y contabilidad (ERP). Orientamos la búsqueda a personas organizadas, responsables y detallistas, con capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar múltiples tareas en simultáneo y mantener una adecuada planificación de sus actividades. Asimismo, se valorarán la proactividad, el buen relacionamiento interpersonal y la disposición para integrarse a equipos de trabajo y colaborar con distintas áreas de la organización. El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad.