Auxiliar Contable (con experiencia en liquidación de sueldos)

Buscamos para empresa del rubro salud. La persona seleccionada tendrá como principal responsabilidad brindar soporte en las tareas administrativas, contables y vinculadas a la administración de personal, contribuyendo al adecuado funcionamiento de los procesos internos del área. Entre sus principales responsabilidades se encuentra el control de las marcaciones del personal, realizando el seguimiento de incidencias y preparando la información necesaria para la correcta liquidación de haberes. Asimismo, llevará adelante la liquidación de sueldos, gestionará el envío de la nómina y mantendrá actualizada la correspondiente planilla de trabajo. Será responsable de registrar los asientos contables en el sistema, colaborando con la correcta contabilización de las operaciones de la empresa. A su vez, tendrá a su cargo el procesamiento de pagos a proveedores y el seguimiento y gestión de deudores, procurando un adecuado control de las obligaciones y créditos de la organización. También deberá elaborar los análisis e informes requeridos por Gerencia, proporcionando información confiable y oportuna para la toma de decisiones. Complementariamente, participará en las tareas administrativas propias del área, dando respuesta a las necesidades operativas cotidianas y contribuyendo a una gestión organizada y eficiente de los procesos. Requisitos Buscamos personas con formación en Administración o Contabilidad, preferentemente con Tecnicatura en UTU. Es necesario contar con buen dominio de herramientas informáticas, incluyendo Paquete Office y Excel. Se requiere disponibilidad para trabajar de lunes a viernes, en una jornada de 7 horas diarias. La posición requiere una experiencia mínima de tres años en tareas administrativas y contables similares, siendo excluyente la experiencia en control de marcaciones, liquidación de sueldos, envío de nómina, actualización de planillas de trabajo e ingreso de asientos contables. Asimismo, se valorará experiencia en la elaboración de análisis e informes para Gerencia, siendo excluyente el manejo del sistema GNS. Persona con buena capacidad de razonamiento, meticulosa y organizada, con autonomía en la gestión de sus tareas. Se valorará especialmente la capacidad para asumir mayores responsabilidades, en un contexto de crecimiento y profesionalización del área administrativa. El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad.