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Pessoa Engenharia de Plataformas Sênior | Developer Experience

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Quick Summary

Overview

Nossa área de Technology Platform Engineering A área de Technology Platform Engineering é responsável por desenvolver e manter plataformas,

Technical Tools
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A área de Technology Platform Engineering é responsável por desenvolver e manter plataformas, ferramentas e serviços que suportam os times de engenharia do banco. Atua na padronização de arquitetura, automação, CI/CD, observabilidade e infraestrutura, garantindo escalabilidade, segurança e eficiência. Seu foco é melhorar a experiência de desenvolvimento, reduzir complexidade operacional e acelerar a entrega de produtos digitais.
  • Atuar na evolução da experiência de desenvolvimento (Developer Experience) do C6 Bank, promovendo eficiência, qualidade e produtividade dos times de engenharia.
  • Construir e evoluir métricas, indicadores e dashboards para monitoramento contínuo do ambiente e tomada de decisão orientada a dados.
  • Ser responsável pela evolução, padronização e governança das plataformas internas utilizadas pelos times de engenharia.
  • Projetar, desenvolver e manter ferramentas internas que otimizem o fluxo de desenvolvimento e reduzam fricções no ciclo de entrega.
  • Criar e manter documentação técnica clara, acessível e atualizada, garantindo disseminação de conhecimento e boas práticas.
  • Atuar em parceria com times de engenharia para mapear dores, identificar oportunidades e implementar melhorias contínuas na experiência de desenvolvimento.
  • Contribuir ativamente com decisões técnicas, garantindo escalabilidade, confiabilidade e eficiência das soluções propostas.
  • Experiência sólida em desenvolvimento com pelo menos uma das linguagens: Python, Go, Kotlin ou Java.
  • Experiência prática em ambientes Cloud (AWS, GCP ou OCI).
  • Domínio de conceitos e práticas de CI/CD e cultura DevOps.
  • Conhecimento sólido em sistemas operacionais (Linux e/ou Windows).
  • Experiência com observabilidade: métricas, logs e tracing.
  • Boa compreensão do ciclo de desenvolvimento de software e suas práticas (versionamento, revisão de código, pipelines, etc.).
  • Diferenciais: Experiência com Infraestrutura como Código (IaC), especialmente Terraform.
  • Vivência com Kubernetes e orquestração de containers.
  • Experiência prévia com iniciativas de Developer Experience ou plataformas internas (platform engineering).

  • Vale-Refeição; 
  • Vale-Alimentação; 
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Auxílio-Creche; 
  • Seguro de Vida;
  • WellHub | TotalPass;
  • Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo;
  • Carbon Academy; 
  • Cartão C6 Carbon;
  • Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório;
  • Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório; 
  • Sala de amamentação;
  • Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade;
  • Bicicletário;
  • Vestiário;
  • Van corporativa; 
  • Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica.

Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes.

Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos.

No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é.

Confira mais informações no vídeo abaixo:


Location & Eligibility

Where is the job
São Paulo, Brazil
On-site at the office
Who can apply
BR

Listing Details

Posted
May 29, 2026
First seen
May 30, 2026
Last seen
May 30, 2026

Posting Health

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60%
Scored at
May 30, 2026

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