Gestão de Processos e Planejamento / Híbrido - Rio de Janeiro
Quick Summary
REQUISITOS MANDATÓRIOS EXPERIÊNCIA Mínimo acima de 6 anos, nas atividades relacionas nas atribuições; Power BI; Excel; Power Point; SharePoint; Inglês e Espanhol fluentes.
- Mínimo acima de 6 anos, nas atividades relacionas nas atribuições;
- Power BI;
- Excel;
- Power Point;
- SharePoint;
- Inglês e Espanhol fluentes.
- Nível superior em engenharia, administração ou economia;
- Pós-Graduação em áreas correlatas às atribuições do posto.
- Certificação PMP, AACE ou simlares;
- Six Sigma (White Belt, Yellow Belt, Green Belt, Black Belt);
- Lean Manufacturing;
- Experiência prévia no setor de petróleo ou energia.
- Delinear, coordenar, planejar e supervisionar tarefas, promovendo a melhoria e aceleração dos processos nas etapas de Planejamento e Definição de Estratégia, Preparação da Contratação, Contratação e Gestão Contratual. Coordenar a implantação de planos de ação das áreas;
- Monitorar e corrigir desvios com antecedência necessária para evitar impactos nos processos;
- Acompanhar, relatar e divulgar resultados dos processos de contratação;
- Desenvolver estratégias e indicadores (KPI) para os processos de contratação tecnológica, realizando medições e melhorias;
- Assegurar o fluxo de informações e comunicação entre todos os envolvidos nos processos de contratação tecnológica;
- Realizar apresentações e treinamentos relacionados aos processos de contratação tecnológica.
Na Capco promovemos uma cultura inclusiva. Valorizamos a diversidade em todas as suas expressões.
Pensamos, em conjunto, sempre em ações diversas de inclusão e de responsabilidade social através de comitês internos geridos pela nossa comunidade interna, como os grupo de Mulheres, Pessoas Com Deficiência, Pessoas Negras, LGBTQIAPN+, Parentalidade, Gerações, entre outros.
Nossas oportunidades são trabalhadas para todos(as)!!!
#LifeAtCapco
- Se você está ansioso(a) para progredir sua carreira conosco, candidate-se e aguarde o contato de um de nossos recrutadores!
Location & Eligibility
Listing Details
- Posted
- December 12, 2025
- First seen
- March 26, 2026
- Last seen
- June 9, 2026
Posting Health
- Days active
- 74
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 31%
- Scored at
- June 9, 2026
Signal breakdown

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