Ejecutivo Renovaciones Comerciales

¡Somos una empresa de rápido crecimiento que está revolucionando el mundo de los datos en América Latina!

CIAL Dun & Bradstreet es el proveedor líder de datos y soluciones para impulsar la toma de mejores decisiones comerciales en América Latina, el Caribe e Israel. Nuestras soluciones están diseñadas para transformar la forma en que las empresas gestionan el riesgo y toman decisiones críticas sobre las empresas en las que confían.

El rol:

Serás responsable de gestionar y convertir el pipeline de proveedores, coordinar con los equipos de ventas para impulsar el rendimiento y garantizar un seguimiento preciso en Salesforce.

¿Qué harás?

• Seguimiento y administración del pipeline de proveedores.
• Revisión y alineación constante de las fuentes de fidelización (farming) y seguimiento de prospectos (leads) entrantes (inbound) y salientes (outbound).
• Responsable de la conversión del pipeline.
• Trabajar en conjunto con los Líderes de Ventas para impulsar la tasa de conversión.
• Trabajar en conjunto con Consultores de Negocios Corporativos y Líderes de Equipo para mantener un seguimiento constante del pipeline.

¿Qué estamos buscando?

• Licenciatura en carreras Administrativas, Económicas o de Ingeniería.
• Experiencia mínima de 1 año en B2B farming (fidelización/crecimiento de cuentas empresariales) en empresas de servicios.
• Inglés intermedio.
• Experiencia en el manejo de CRM, Salesforce es un plus.

Lo que ofrecemos:

• Un ambiente de trabajo positivo y motivador.
• Una empresa dinámica donde podrás crecer tanto como tu visión y curiosidad te lleven.
• Paquete competitivo de compensación y beneficios.
• Oficina Santa Fe.

CIAL brinda oportunidades de empleo igualitarias a todos los empleados o aplicantes de empleo y prohíbe discriminación y acoso de cualquier tipo sin importar raza, color, religión, edad, sexo, nacionalidad, discapacidad, genética, estatus de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes locales, federales o estatales. Esto aplica en todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, promoción, terminación, renuncia, recontratación, reubicación, periodos de incapacidad, compensación y entrenamiento.