Cateringmedewerker

Werk je daarnaast aan een eigen foodconcept, startup of cateringactiviteiten? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren. We staan open voor ondernemende kandidaten die hun praktijkervaring willen combineren met een vaste rol binnen ons team.

Als cateringmedewerker

• help je mee onze facilitaire horeca continu te verbeteren, denk je actief mee en draag je ideeën aan.

• zorg je voor een goede organisatie rondom onze lunchvoorzieningen, vergaderservices en borrels.

• bewaak en verbeter je de kwaliteit van eten en service.

• signaleer je trends op het gebied van gezond, lekker, lokaal en verantwoord eten en past deze slim toe.

• laat je jouw passie zien in de keuken én aan de counter. Je bereidt en presenteert gezonde, verse en smaakvolle lunchgerechten en zorgt voor een sprankelende interactie met onze gasten.

• werk je van maandag t/m vrijdag tussen 08.30 en 14.30 uur. De diensten plannen we samen.

• Een organisatie waarin iedereen zichzelf mag en kan zijn
  Binnen Cito streven wij naar een sfeer waarin iedereen welkom is en hebben wij oog voor al jouw ambities en capaciteiten. 

• Een contract van 18 uur per week.

• Inschaling in  schaal 5 van onze Cito-cao, afhankelijk van je ervaringsniveau
  Je salaris is daarbij tussen de € 1.164,- en € 1.590,-  bruto per maand bij een 18-urig dienstverband.  

• Opname in het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds, waarbij Cito 70% van de inleg verzorgt

• Een jaarlijks Individueel werknemersbudget (IWB) ter waarde van ongeveer 85% van je bruto maandsalaris, inzetbaar voor bijvoorbeeld een opleiding naar eigen keuze, extra verlof of extra inkomen

• Een eindejaarsuitkering van € 1.750,- bruto bij een 36-urige werkweek

• Een volledige vergoeding van je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of een  gemaximaliseerde kilometervergoeding van 50 km per enkele reis, ongeacht het gebruikte  vervoermiddel

• Goede ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden 

• Een laptop en een smartphone, of een telefoonvergoeding van € 10,- per maand

• De mogelijkheid om op voor jou belangrijke religieuze, niet-christelijke feestdagen verlof op te nemen