Toetsdeskundige taal po

Als toetsdeskundige taal po

• zorg je samen met de constructiegroepleden en je collega’s voor de totstandkoming van het onderdeel Lezen van de DOE (van toetsopgave tot toets en analyse).

• pas je samen met je collega's toetsopgaven aan voor leerlingen met een specifieke ondersteuningsbehoefte, zoals blinden en slechtzienden of doven en slechthorenden.

• neem je een kartrekkersrol binnen Team Lezen; je stelt je proactief op, coördineert werkzaamheden en bewaakt voortgang en kwaliteit.

• heb je een proactieve rol in het opzetten en uitvoeren van toegepast onderzoek naar de toetsing van leesvaardigheid, vertaal je onderzoeksbevindingen naar toetspraktijk en deel je deze intern en/of extern.

• kun je, naar interesse, ook bijdragen aan andere werkzaamheden binnen het team van de sector PO. Denk hierbij aan overkoepelende werkzaamheden voor de DOE-toets of het aanpassen van toetsen en leerlingvolgsystemen voor leerlingen met een ondersteuningsbehoefte. 

• Een organisatie waarin iedereen zichzelf mag en kan zijn
  Binnen Cito streven wij naar een sfeer waarin iedereen welkom is en hebben wij oog voor al jouw ambities en capaciteiten. 

• Een contract van 28 tot 32 uur per week

• Een afwisselende, boeiende functie in een fijn team, waarin je dicht bij allerlei ontwikkelingen binnen Cito staat

• Een jaarcontract met de intentie om te verlengen en uiteindelijk een vaste aanstelling

• Inschaling in schaal 12 van onze Cito-cao, afhankelijk van je ervaringsniveau
  Je salaris is daarbij tot maximaal € 6.800,-  bruto per maand bij een voltijds 36-urig dienstverband.  

• Opname in het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds, waarbij Cito 70% van de inleg verzorgt

• Een jaarlijks Individueel werknemersbudget (IWB) ter waarde van ongeveer 85% van je bruto maandsalaris, inzetbaar voor bijvoorbeeld een opleiding naar eigen keuze, extra verlof of extra inkomen

• Een eindejaarsuitkering van € 1.750,- bruto

• De mogelijkheid om je werktijden flexibel in te delen door afwisselend thuis en op ons kantoor (direct gelegen naast NS-station Arnhem Centraal) te werken

• Een thuiswerkvergoeding à € 2,45 per dag én een budget voor de inrichting van je thuiswerkplek van € 500,- (één keer per vijf jaar)

• Een volledige vergoeding van je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of een  gemaximaliseerde kilometervergoeding van 50 km per enkele reis, ongeacht het gebruikte  vervoermiddel

• Goede ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden 

• Een laptop en een smartphone, of een telefoonvergoeding van € 10,- per maand

• De mogelijkheid om op voor jou belangrijke religieuze, niet-christelijke feestdagen verlof op te nemen

• Een werkomgeving die rolstoelvriendelijk is

• Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau, wat bijvoorbeeld blijkt uit een afgeronde master in de sociale wetenschappen of taalwetenschappen.

• Je hebt aantoonbare kennis van leesvaardigheid en bent goed op de hoogte van actuele ontwikkelingen in leesonderwijs en toetsing.

• Je hebt ervaring met de constructie van (toets)opgaven, in het bijzonder met opgaven leesvaardigheid.

• Je hebt ervaring met het opzetten en uitvoeren van toegepast onderzoek en kunt de resultaten hiervan vertalen naar de praktijk.

• Je neemt graag een kartrekkersrol op je en beschikt over goede communicatieve vaardigheden en organisatiesensitiviteit.

• Je bent flexibel, kunt goed omgaan met veranderingen, springt bij waar nodig en kunt snel schakelen als prioriteiten verschuiven.

Wij geloven in een wereld waarin iedereen een eerlijke kans krijgt om zich te ontwikkelen. Om dit te kunnen waarmaken zet Cito zich in voor het bevorderen van een inclusieve werkomgeving. Wij geloven dat de diversiteit van onze medewerkers bijdraagt aan het waarmaken van onze missie. We moedigen je dan ook aan om op deze functie te solliciteren ongeacht je achtergrond of identiteit, ook als je vindt dat je nog niet aan alle functie-eisen voldoet.

Wil je meer weten over op welke wijze onze sollicitatieprocedure (gericht op eerlijk selecteren) is ingericht of hoe wij omgaan met je persoonsgegevens? Ga dan naar onze  website. Hier kun je ook onze cao en gedragscode vinden.

De eerste gesprekronde vindt plaats in de week van 10 augustus. Mocht je in deze week verhinderd zijn vermeld dit s.v.p. bij je sollicitatie zodat we, indien mogelijk, een alternatieve afspraak kunnen maken.