Quick Summary
Tehnologiju ne promatramo samo kao alat, već kao pokretača promjena.
Tehnologiju ne promatramo samo kao alat, već kao pokretača promjena. Više od 35 godina gradimo digitalna rješenja koja našim klijentima omogućuju agilnije i učinkovitije poslovanje kombinirajući izvrsnost i inovativnost naših zaposlenika.
Rast našeg tima za nas je jednako važan kao i rast naših klijenata. Vjerujemo da vrhunske rezultate ostvaruju ljudi koji dijele iste vrijednosti, međusobno se podržavaju i zajedno pomiču granice mogućeg. Tražimo ljude koji žele učiti, doprinositi i postati dio našeg tima.
Tražimo novog kolegu/kolegicu da nam se pridruži na poziciji Tehničar/ka i postane dio našeg tima te kontinuirano pruža tehničku podršku na korisničkoj lokaciji.
Naš idealni kandidat ima:
- 2 godine iskustva u području korisničke podrške (nije uvjet)
- Poznavanje osnovnih računalnih komponenti
- Poznavanje operativnog sustava Windows
- Poznavanje Microsoft Office 365 okoline
- Poznavanje print sustava i okoline
- Visoku usmjerenost prema postizanju definiranih ciljeva
- Poznavanje engleskog jezika u pisanom i govornom jeziku (minimalna razina B2)
Tvoje odgovornosti:
- Održavanje i razvijanje IT okoline
- Instalacija i priprema računala
- Zaprimanje i odgovaranje na upite korisnika putem ticketing sustava
- Dijagnostika i rješavanje tehničkih problema
- Instalacija i konfiguracija aplikacija
- Pružanje podrške u upravljanju print sustavom
Što nudimo:
- MultiSport kartica
- Dodatno zdravstveno osiguranje
- 25 dana godišnjeg odmora
- Jedan slobodan dan za godišnjicu rada
- Subvencioniranje vrtića
- Financijski dar za rođenje djeteta
- Slobodan dan za prvi dan škole za roditelje prvašića
- Božićni poklon za djecu
- Jedan slobodan dan mjesečno za odlazak na preglede roditeljima djece s teškoćama
Ako vjeruješ da si prava osoba za ovaj posao, prijavi se na oglas.
Location & Eligibility
Listing Details
- Posted
- June 1, 2026
- First seen
- June 1, 2026
- Last seen
- June 1, 2026
Posting Health
- Days active
- 0
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 50%
- Scored at
- June 1, 2026
Signal breakdown
Please let compinghr know you found this job on Jobera.
3 other jobs at compinghr
View all →Explore open roles at compinghr.
Stay ahead of the market
Get the latest job openings, salary trends, and hiring insights delivered to your inbox every week.
No spam. Unsubscribe at any time.