Quick Summary
Sta jij aan het begin van je HR-carrière en wil je je ontwikkelen tot volwaardig HR Consultant? Dan is dit jouw kans: Word onze nieuwe Junior HR Officer , met doorgroeimogelijkheid naar HR Consultant. Wat ga je doen?
Sta jij aan het begin van je HR-carrière en wil je je ontwikkelen tot volwaardig HR Consultant? Dan is dit jouw kans: Word onze nieuwe Junior HR Officer , met doorgroeimogelijkheid naar HR Consultant.
Als Junior HR Officer ondersteun je de dagelijkse HR-werkzaamheden binnen onze HR team en werk je nauw samen met ervaren HR Consultants
Je krijgt een brede rol waarin je stap voor stap meer verantwoordelijkheid krijgt
Ondersteunen bij in-, door- en uitstroom van medewerkers met onze HR-software Nmbrs (HR Workflows)
Ondersteunen bij het beantwoorden van HR-gerelateerde vragen van onze klanten
Meewerken aan verzuim en HR administratie
Signaleren van HR-vraagstukken en meedenken over verbeteringen
Deelname aan HR-projecten
Bij CROP zien we graag dat jij groeit op een manier die bij jou past. Daarom bieden we:
Ontwikkelmogelijkheden door middel van opleidingen en trainingen
Een leeromgeving vol collegialiteit, kennisdeling en aandacht
Wij investeren actief in jouw groei. Je krijgt begeleiding, mogelijkheden tot opleidingen en praktijkervaring om door te groeien naar de rol van HR Consultant, waarin je klanten zelfstandig adviseert op verschillende HR-niveau's.
Een uitstekend salaris dat past bij jouw ervaring
Een leerzame HR-rol met duidelijk doorgroeipad
Intensieve begeleiding door middel van mentor – buddy programma
Afwisselend werk binnen een betrokken team
Werk-privé balans dankzij tijd-voor-tijd en flexibele werktijden
Thuiswerkregeling inclusief alle benodigde voorzieningen
32–40 uur dienstverband
Ontwikkelmogelijkheden en training on the job
Laptop & smartphone (ook privé te gebruiken)
Voordelige fietsleaseregeling
Premievrij basispensioen
Rust & ontspanning op kantoor: stoelmassage
Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in HRM of vergelijkbaar
0–5 jaar werkervaring (starters zijn welkom)
Interesse in HR-vraagstukken en persoonlijke ontwikkeling
Nauwkeurig, flexibel, communicatief sterk en servicegericht
Proactieve houding, praktisch en leergierig
Gezelligheid!
Location & Eligibility
Listing Details
- First seen
- May 6, 2026
- Last seen
- May 8, 2026
Posting Health
- Days active
- 0
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 49%
- Scored at
- May 6, 2026
Signal breakdown
Please let crop know you found this job on Jobera.
4 other jobs at crop
View all →Explore open roles at crop.
Browse Similar Jobs
Stay ahead of the market
Get the latest job openings, salary trends, and hiring insights delivered to your inbox every week.
No spam. Unsubscribe at any time.