VODJA ODDELKA (m/ž) - RESERVED
Quick Summary
V svetu mode šteje več kot videz — šteje ekipa, ki jo ustvarja Naša ekipa raste — in morda si prav ti tista/tisti, ki ga iščemo. V LPP Fashion verjamemo, da lahko uspehe dosežemo le skupaj: v okolju, kjer se ideje spodbujajo, kjer so odnosi iskreni in sproščeni, ter kjer te sodelavci vedno podprejo…
Naša ekipa raste — in morda si prav ti tista/tisti, ki ga iščemo. V LPP Fashion verjamemo, da lahko uspehe dosežemo le skupaj: v okolju, kjer se ideje spodbujajo, kjer so odnosi iskreni in sproščeni, ter kjer te sodelavci vedno podprejo in motivirajo.
Če si želiš dela, kjer lahko izraziš svojo osebnost, vplivaš na prodajo, rasteš skupaj z ekipo in ostajaš v stiku z najnovejšimi modnimi trendi — potem si pri nas na pravi poti.

TVOJA MISIJA
- načrtovanje, organizacija in vodenje dela zaposlenih na oddelku
- spremljanje in analiziranje prodajnih rezultatov trgovine ter poslovnih ciljev blagovne znamke
- usposabljanje in motiviranje zaposlenih na oddelku
- nudenje kakovostne podpore kupcem
- sooblikovanje postavitve prodajnega prostora in upravljanje marketinških akcij
- skrb za ustrezno urejenost prodajnih prostorov in skladišča ter vzdrževanje zalog
- opravljanje in koordinacija operativnih procesov v trgovini (administracija, dostave, inventure, spremembe cen …)
- nadomeščanje vodje trgovine v primeru odsotnosti
- podpora pri zaposlitvenih razgovorih in izboru osebja v trgovini
- visoka organiziranost, postavljanje ciljev in prednostnih nalog
- dobro znanje angleškega jezika (govorno in pisno)
- osnovno poznavanje MS Excel in Word
- končana srednja šola ter eno leto izkušenj na primerljivem delovnem mestu
- strast do mode, energičnost in pozitiven pristop
- usmerjenost h kupcem ter prodajnim rezultatom
- dobre komunikacijske sposobnosti in timsko delo
- prijetno in sodelovalno delovno vzdušje
- program uvajanja v delo
- 5-dnevni tedenski delovnik v izmenah
- maksimalno nadomestilo za prehrano 7,96 EUR ter 100% povrnitev stroškov javnega prevoza za prihod na delo
- dodatek na delovno dobo 0,5% za vsako dopolnjeno leto zaposlitve, tudi pri preteklih delodajalcih
- mesečni bonus uspešnosti trgovine
- izobraževanja na različnih področjih
- možnosti napredovanja ter rasti znotraj trgovine in podjetja
- dogodki za zaposlene (piknik, dobrodelni tek, novoletna zabava)
- program HELPP - brezplačno pravno, psihološko in finančno svetovanje za zaposlene

Location & Eligibility
Listing Details
- Posted
- May 7, 2026
- First seen
- May 7, 2026
- Last seen
- May 8, 2026
Posting Health
- Days active
- 0
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 49%
- Scored at
- May 7, 2026
Signal breakdown
Please let lpp-fashion know you found this job on Jobera.
3 other jobs at lpp-fashion
View all →Explore open roles at lpp-fashion.
Stay ahead of the market
Get the latest job openings, salary trends, and hiring insights delivered to your inbox every week.
No spam. Unsubscribe at any time.