Burundi Purchasing Coordinator

Fondée en 2006, One Acre Fund aide 5,5 millions de petits exploitants agricoles à accroître la productivité de leurs exploitations. Présents dans neuf pays qui regroupent les deux tiers des agriculteurs africains, nous fournissons des produits agricoles de qualité, des plants d'arbres, des crédits accessibles, des formations agricoles modernes et une large gamme d'autres services agricoles. En moyenne, ce modèle permet à tout agriculteur d'augmenter ses revenus et ses actifs de plus de 35 % sur les terres qu'il exploite, tout en améliorant durablement sa résilience. Tout cela est rendu possible grâce à notre équipe de plus de 9 000 employés à temps plein, issus d'horizons et de professions diverses. Pour en savoir plus, consultez notre article: Pourquoi travailler ici.

L'équipe chargée des approvisionnements au Burundi est responsable de plus de 500 mille dollars de dépenses chaque année dans le cadre de plus de 350 transactions et est aussi responsable de tous les achats de biens et services opérationnels pour le compte de plus de 190 000 petits exploitants agricoles.

Cette équipe est à la recherche d’un responsable de l'exécution des fonctions d'achat locales en s'approvisionnant en biens et services opérationnels auprès de fournisseurs pour les agriculteurs et les départements internes de One Acre Fund.

Le candidat idéal pour ce poste doit posséder une expérience professionnelle en matière de bonnes pratiques d'approvisionnement, d'approches agiles ainsi qu’une capacité à établir des relations solides avec les fournisseurs et à communiquer proactivement avec les départements internes de One Acre Fund.

Études de marché

• Mener des études de marché adéquates pour s'approvisionner en biens et services opérationnels au meilleur rapport qualité-prix pour générer des économies de coûts pour l'organisation
• Renforcer la base de données des fournisseurs de l'organisation grâce à des études de marché continues.
• Évaluer les prix du marché en vigueur afin d'estimer les économies financières réalisées grâce à l'équipe d'approvisionnement.
• Maintenir des relations commerciales à long terme avec les fournisseurs de l'organisation ainsi qu'identifier et établir de nouvelles relations avec les fournisseurs pour les produits nouveaux ou existants.

Achats

• Gérer les appels d'offres et la collecte des devis, pour la sélection compétitive des fournisseurs pour les commandes de grande valeur (gérées directement par vous) et les commandes de valeur moyenne à faible (gérées par votre équipe)
• Négocier les meilleurs prix et conditions de paiement pour tous les biens et services achetés afin d'assurer des économies de coûts pour l'organisation.
• Faire un suivi avec l'équipe des finances pour s'assurer que les fournisseurs sont payés à temps.
• Établir des relations solides avec les départements demandeurs.
• Soutenir l'équipe des achats sur les activités de gestion des fournisseurs et des catégories.

Livraisons et communication avec les clients

• S'assurer que la réception des biens ou la livraison des services se fait à temps pour respecter les délais de livraison fixés.
• Collecter toutes les pièces justificatives des achats auprès des fournisseurs et les partager avec l'administrateur de données SAP en temps opportun.
• Améliorer la satisfaction des clients grâce à l'utilisation de communications proactives - tenir constamment les clients informés de l'état de leurs demandes.

Systèmes et processus 

• Fournir un soutien sur l'exécution de divers projets d'approvisionnement.
• Travailler avec les départements internes pour élaborer des plans d'approvisionnement pour leurs différents projets.
• Identifier les opportunités d'économies de coûts grâce aux relations avec les fournisseurs en amont

One Acre Fund investit dans le développement des compétences en management et en leadership. Votre manager et une équipe globale d’appui consacreront beaucoup de temps à votre développement professionnel. Nous donnons en permanence des feedback concrets via le mentorat et des revues de carrière régulières sous forme de conseils en management. Nous organisons également des réunions individuelles régulières, au cours desquelles nous écoutons et discutons au sujet des objectifs de carrière, et travaillons en collaboration en vue de créer des rôles réellement passionnants. En raison de notre croissance rapide, nous avons constamment de nouveaux rôles de haut niveau qui s'ouvrent et plein d’opportunités dans différentes fonctions.

Nous recherchons des professionnels avec au moins une expérience professionnelle et un intérêt manifeste pour notre mission. Les candidats qui répondent aux critères suivants sont vivement encouragés à postuler :

• Détenir  un diplôme de baccalauréat en économie, et autres domaines connexes
• Avoir une expérience en approvisionnement/chaîne d'approvisionnement/logistique ou dans tout autre domaine connexe
• Souci du détail et solides compétences en résolution de problèmes.
• Solides compétences en communication orale et écrite.
• Langue : Français et Kirundi requise, Anglais ou le swahili est un atout.
• Capable de coordonner/gérer adéquatement les parties prenantes afin d'atteindre les buts et objectifs fixés. Les principales parties prenantes sont : les services clients internes, les fournisseurs, la commission des achats, l'équipe des finances et l'équipe des achats.
• Capable de prendre des décisions discrétionnaires  dont les processus sont définis et la liberté de choix est limitée aux opérations.

Dès que possible

Bujumbura, Burundi

Assurance santé, congés payés

Ce rôle n'est ouvert qu'aux citoyens ou résidents permanents de Burundi.

02 Aout 2026. Veuillez noter que nous embauchons sur une base continue, ce qui signifie que les candidatures sont examinées et traitées en continu jusqu'à ce qu'une embauche soit effectuée.

One Acre Fund ne demande jamais aux candidats de payer pour les tests à aucun stade du processus d'entrevue. Les adresses mails officiels venant de One Acre Fund viendront toujours d'une adresse contenant @oneacrefund.org. Veuillez signaler toute communication suspecte ici (globalhotline@oneacrefund.org), mais n'envoyez pas vos dossiers de candidatures à cette adresse mail.

Diversité, Equité et Inclusion (DEI) ainsi qu'anti-racisme sont profondément connectés à la mission de notre organisation et notre but. One Acre Fund aspire à construire une culture où tous les employés se sentent valoriés, représentés et connectés - afin que notre équipe puisse prospérer en tant que professionnels, et atteindre un impact exceptionnel pour les agriculteurs que nous servons.

Nous sommes engagés à promouvoir l'égalité des chances d'emploi sans distinction de race, de couleur de la peau, de descendance, de religion, de sexe, de nationalité, d'orientation sexuelle, d'âge, d'handicap, de genre, d'identité sexuelle ou d'expression. Nous sommes fiers d'être un environnement de travail qui garantit l'égalité des chances.