Junior Category Manager (m/ž)

• Predlaganje strateških smjernica za razvoj i tržišni nastup poslovne funkcije

• Sugeriranje standarda optimalnog asortimana po lokacijama u suradnji s odjelom prodaje

• Predlaganje standarda redovnog pozicioniranja i razvoj kategorija 

• Analiziranje rezultata prodaje i profitabilnosti kategorije (grupe) proizvoda

• Praćenje profitabilnosti dodatnih oblika izlaganja

• Sugeriranje trade marketing sustava upravljanja kategorijama za pojedine kupce u suradnji s KAM-ovima i RM-ovima

• VŠS/VSS društvenog usmjerenja

• Minimalno 3 godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima

• Napredna razina poznavanja engleskog jezika u govoru i pismu

• Odlično poznavanje MS Office alata

• Izražene analitičke sposobnosti

• Fleksibilnost, timska orijentiranost i razvijene komunikacijske vještine

• Spremnost na rad u dinamičnom i promjenjivom okruženju

• plaćene troškove javnog prijevoza

• isplatu božićnice, uskrsnice, regresa

• naknadu za topli obrok

• Multisport program

• rad u profesionalnom, ambicioznom timu i poticajnoj radnoj okolini