Learning & Development Specialist (Abbott Academy AZES)

• Doorontwikkelen en beheren van het Abbott Zwolle Education System (AZES).
• Ontwerpen, actualiseren en borgen van trainings‑ en lesmateriaal voor nieuwe en bestaande (productie)processen.
• Bijdragen aan de kennisontwikkeling van medewerkers, zodat Abbott Zwolle voorbereid is op toekomstige uitdagingen.
• Processen beoordelen vanuit een L&D‑perspectief en bijsturen waar leerdoelen, procedures en werkwijzen niet optimaal aansluiten.
• Zorgen dat trainingsmateriaal voor nieuwe medewerkers volledig overeenkomt met geldende procedures en werkinstructies.
• Intensief samenwerken met Subject Matter Experts (SME’s) en regelmatig aanwezig zijn op de werkvloer om te toetsen en te verbeteren.
• Actief meedenken over modulair leren, verschillende leerstijlen, werkplekleren en de (digitale) leerroute van de toekomst.
• Stimuleren van nieuwsgierigheid, innovatie en eigenaarschap en bijdragen aan een sterke leercultuur die performance, wendbaarheid en verandersnelheid verhoogt.
• Samen met het L&D‑team bouwen aan een stabiele organisatie met een duidelijke visie; je bent zichtbaar, benaderbaar en communiceert constructief.

• Je beschikt over HBO/WO‑werk- en denkniveau.
• Een achtergrond in didactiek en/of onderwijskunde is een pré.
• Je hebt energie en ambitie om Abbott Academy AZES naar een next level te brengen.
• Je ontwikkelt jezelf graag verder op het gebied van modulair leren, werkplekleren en proactief leren.
• Je bent een teamspeler die mensen weet te motiveren en inspireren om volgens kwaliteitsnormen te werken.
• Je communiceert helder en overtuigend, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je bent klant‑ en servicegericht en werkt planmatig, accuraat en effectief – ook onder druk.

• Abbott First – leiderschap, verantwoordelijkheid, transparantie en besluitvaardigheid
• Play to Win – inzichtgedreven, daadkrachtig, anticiperend en probleemoplossend
• One Step Ahead – strategisch, resultaatgericht en toekomstgericht
• Powered by People – vertrouwen opbouwen, coachen, ontwikkelen en een inclusieve cultuur creëren

• Ondernemerschap en initiatief
• Luisteren en sterke communicatievaardigheden
• Klantgerichtheid
• Planning & organisatie
• Conceptueel denken en overzicht over businessprocessen
• Anderen ontwikkelen en vasthoudendheid
• Netwerken
• Werken volgens PDCA

• Een rol met directe impact op mensen, kwaliteit en toekomstbestendigheid van Abbott Zwolle.
• Ruimte voor initiatief, innovatie en professionele ontwikkeling.
• Samenwerking met betrokken collega’s in een internationale, mensgerichte organisatie.
• Een dynamische omgeving waar leren en verbeteren centraal staan.

In specific locations, the pay range may vary from the range posted.