AP26 Bac+4 Coordinateur Environnement

mid

OtherCoordinateur

0 views0 saves0 applied

Apply Now

Quick Summary

Overview

Company AMPERE ELECTRICITY Job Description poste basé à Douai (59) avec déplacements réguliers vers les manufactures de Maubeuge (59) et Ruitz (62).

Technical Tools

OtherCoordinateur

AMPERE ELECTRICITY

poste basé à Douai (59) avec déplacements réguliers vers les manufactures de Maubeuge (59) et Ruitz (62).
poste en horaire de jour (07h55 - 16h30) au sein du service Environnement Ampère ElectriCity
missions principales :
- Pilotage et animation du système de management de l’environnement ISO 14001 sur les sites de production :
  - déploiement des mandatory rules Environnement ; animation auprès des départements concernés, collecte des éléments de preuve et archivage associé.

- Assurance de la conformité du système de management sur le terrain par la réalisation d’audits environnement internes :
  - suivi et pilotage des non-conformités identifiées, notamment sur les thématiques produits chimiques et déchets ; animation du plan de surveillance réglementaire et suivi des actions arrivant à échéance auprès des pilotes concernés.

- Apport d’une expertise HSEE, en particulier sur la thématique des produits chimiques, avec un focus spécifique sur les PFAS :
  - contacts fournisseurs, collecte et analyse des données, identification de solutions de substitution et suivi des plans d’actions sur plusieurs sites.

- Réalisation d’une veille réglementaire ciblée sur les thématiques produits chimiques, déchets et biodiversité.
- Analyse et gestion des risques environnementaux et sécurité, toutes thématiques confondues.
- Contribution aux reportings environnementaux et à l’amélioration des indicateurs de performance :
  - suivi des indicateurs mensuels, mise en place et pilotage de plans d’actions en cas de dérive.

- Recensement et cartographie des produits chimiques stockés sur site dans le cadre de la conformité à la réglementation post-Rouen.

Health Safety Environment

24 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.