Technicien Méthodes H/F

Au sein de l'équipe Manufacturing Engineering, rattaché à l'agence de Mérignac (33), vous occuperez le rôle de Technicien Méthodes Confirmé H/F.

Contribuez à l'optimisation de la production en assurant le support technique, l’analyse des données et la coordination des interventions pour garantir la performance industrielle.

• Assurer le support de production en lien avec les différents services.
• Analyser les définitions techniques, standards Bureau d'Études, notes Qualité et données d’industrialisation.
• Fournir les données techniques aux ateliers et participer aux réunions de traitement des faits techniques.
• Effectuer des modifications mineures sur les fiches d’instructions et données permanentes de production.
• Assurer la gestion des ordres de travail pour la préparation des livraisons sous-ensembles.
• Participer aux routines quotidiennes pour la remontée des besoins et au Plan Détaillé d’Exécution (PDE) sur demande de l’Ingénieur de Production.

• De formation Bac+2/3 en Conception de Produits Industriels (CPI), Mécanique ou équivalent.
• Vous justifiez d'une expérience significative en méthodes de minimum 5 ans, dans le secteur aéronautique, naval ou automobile.
• Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais
• Vous faites preuves d’organisation, de rigueur et d’une bonne aisance relationnelle.
• La maitrise des logiciels SAP et Catia serait un atout.

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 30 000€ brut annuel suivant votre expertise.

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »