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Responsabilidades: Gestão Representantes Comerciais; Compartilhar estratégias da Corteva com Representantes Comerciais, assegurar correta implementação da campanha e ferramentas de negócio.
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Responsabilidades:
Gestão Representantes Comerciais;
Compartilhar estratégias da Corteva com Representantes Comerciais, assegurar correta implementação da campanha e ferramentas de negócio. Desenvolver as competências Técnicas, de Gestão e Foco no Cliente para fomentar negócios na ERC;
Garantir a execução do plano de Sell Out por canal a nível de produtos, propondo ações de Geração de Demandas e campanhas pontuais envolvendo as áreas de DMM/Agronomia;
Gestão e Execução do Escoamento e geração de demanda;
Gestão da carteira de clientes;
Gestão preço ponta.
Perfil Desejado do Profissional:
\- Mindset crescimento;
\- Orientação para resultados;
\- Liderança por influência;
\- Pensamento analítico e criativo;
\- Curiosidade e aprendizagem contínua;
\- Resiliência, escuta ativa, flexibilidade e agilidade;
\- Gestão de conflitos;
-Senso de dono;
Requisitos de Contratação:
- 5 anos de experiência no mercado de Crop (Sênior);
\- Experiencia na gestão de pessoas (Representantes);
\- Habilidade comercial e negociação;
\- Gestão de carteira de clientes;
\- Graduação em Agronomia;
\- Conhecimento técnico avançado portifólio Crop sendo desejável nas culturas soja, milho, sorgo e feijão;
\- Conhecimento de MS Office e gestão de dados;
#LI-Remote
Corteva Agriscience is an equal opportunity employer. We are committed to embracing our differences to enrich lives, advance innovation, and boost company performance. Qualified applicants will be considered without regard to race, color, religion, creed, sex, sexual orientation, gender identity, marital status, national origin, age, military or veteran status, pregnancy related conditions (including pregnancy, childbirth, or related medical conditions), disability or any other protected status in accordance with federal, state, or local laws.
Location & Eligibility
Where is the job
—
Location terms not specified
Listing Details
- Posted
- June 24, 2026
- First seen
- June 24, 2026
- Last seen
- June 25, 2026
Posting Health
- Days active
- 0
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 49%
- Scored at
- June 24, 2026
Signal breakdown
freshnesssource trustcontent trustemployer trust
External application · ~5 min on corteva's site
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