Specialist agencijskega dela (m/ž)

DEKRA ZAPOSLITEV d.o.o. je agencija za zaposlovanje, specializirana za rekrutiranje, raziskave trga, raziskave javnega mnenja in zagotavljanje intelektualnih storitev. 

V svojo ekipo vabimo organizirano, komunikativno in zanesljivo osebo, ki jo veseli delo z ljudmi in administrativni izzivi na področju zaposlovanja. Na delovnem mestu boste ključna vez med uporabniki in agencijskimi delavci – skrbeli boste za celoten proces: od priprave pogodb, napotitev in evidenc, do obračunov, komunikacije z institucijami ter podpore zaposlenim skozi celoten čas njihove zaposlitve.

Če vas odlikujejo natančnost, odgovornost in želja po razvoju v stabilnem mednarodnem okolju, kjer štejejo znanje, profesionalnost in sodelovanje, vas vabimo, da se nam pridružite.

• vzdrževanje potrebne komunikacije z uporabniki in zaposlenimi delavci;
• pripravljanje pogodb z uporabniki o zagotavljanju delavcev ter podpisovanje in zbiranje vse potrebne dokumentacije v zvezi s tem;
• podpisovanje pogodb o zaposlitvi z delavci ter podpisovanje in zbiranje vse potrebne dokumentacije v zvezi s tem in v zvezi s prijavo delavcev;
• pripravljanje napotitev agencijskih delavcev ter podpisovanje in zbiranje vse potrebne dokumentacije v zvezi s tem;
• vodenje potrebnih podatkov in evidenc za podaljšanje ali odjavo delavca iz evidence delodajalca;
• izpolnjevanje in podpisovanje dokumentov in podatkov, potrebnih za ZPIZ in ZRSZ za delavce;
• podpisovanje podaljšanja oziroma prekinitve pogodbe o zaposlitvi agencijskega delavca ter podpisovanje in zbiranje vse potrebne dokumentacije v zvezi s tem;
• obračunavanje delovnih ur po prejeti evidenci ur ter priprava obračuna za uporabnika in delavca;
• uspešno opravljanje programov izobraževanja ter redno obnavljanje in prilagajanje tem programom oziroma po potrebi opravljanje dodatnih strokovnih izpitov;
• pridobivanja dovoljenj za posredovanje dela od pristojnega ministrstva ter podpisovanje in zbiranje vse potrebne dokumentacije v zvezi s tem;
• vodenje selekcijskih postopkov napotenih delavcev,
• opravljanje ostalih del po navodilih nadrejenega. 

• POGOJ: strokovni izpit za opravljanje dejavnosti zagotavljanja dela delavcev uporabniku.
• najmanj 2 leti izkušenj na kadrovksem področju,
• sposobnost samostojnega in natančnega dela z dokumentacijo ter dosledno upoštevanje zakonodaje s področja delovnih razmerij,
• odlične komunikacijske spretnosti in profesionalen odnos do uporabnikov, agencijskih delavcev ter sodelavcev,
• visoko stopnjo organiziranosti, zanesljivosti in odgovornosti,
• sposobnost usklajevanja več nalog hkrati ter učinkovitega obvladovanja rokov,
• proaktiven pristop k reševanju izzivov in iskanju rešitev,
• poznavanje HR procesov in administracije,
• dobro računalniško pismenost (MS Office, delo z evidencami in informacijskimi sistemi).

• delo v dinamičnem in spodbudnem okolju,
• začetna pogodba za določen čas zaradi aktivnega projekta,
• fleksibilen delovni čas,
• plačilo: 2000 BRUTO in variabilni del zaslužka
• sodelovanje v uspešni zgodbi podjetja, ki ceni svoje zaposlene.