ANIOS Oogheelkunde

Als ANIOS Oogheelkunde krijg je veel ruimte om zelfstandig aan de slag te gaan en jezelf verder te ontwikkelen. Je werkzaamheden zijn afwisselend en veelzijdig: van het geven van intravitreale injecties en uitvoeren van functieonderzoeken tot het ondersteunen van OK-programma’s. Daarnaast draai je zelfstandig spreekuren en diensten op de locaties van MUMC+, Zuyderland MC Heerlen en SJG Ziekenhuis Weert. Op de locatie SJG Ziekenhuis Weert draai je geen diensten.

Gemiddeld duurt het ANIOS-schap één tot twee jaar, afhankelijk van je eerdere werkervaring en ontwikkeling. Bevalt het van beide kanten goed en rond je deze periode succesvol af, dan bestaat er bij voldoende vacatureruimte een reële mogelijkheid om door te stromen naar een opleidingsplaats tot oogarts (AIOS).

We zoeken een enthousiaste basisarts die nieuwsgierig is naar de oogheelkunde en graag wil groeien in het vak. Voor deze functie vragen we:

• Een in Nederland erkend diploma Geneeskunde en een afgeronde opleiding tot basisarts.

• Een aantoonbare interesse in de oogheelkunde. Dit kan bijvoorbeeld blijken uit je (E-)portfolio, een keuzeonderwijs in binnen- of buitenland, een wetenschapsstage en/of een klinische semi-artstage.

Heb je al ervaring binnen de oogheelkunde? Mooi meegenomen. Maar minstens zo belangrijk vinden we jouw enthousiasme, nieuwsgierigheid en motivatie om je verder te ontwikkelen.

Om succesvol te starten in deze rol, is het belangrijk dat je de Nederlandse taal goed beheerst (minimaal B2-niveau) in verband met het contact met onder andere patiënten en collega's. Daarnaast is het een voorwaarde dat je in Nederland mag werken (EU/EER-nationaliteit of een geldige werkvergunning).

Voldoe jij aan deze functie-eisen? Dan gaan wij voor jou!

Kom je van buiten het MUMC+? Dan moet je vóór de start van je dienstverband een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) kunnen overhandigen.

Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris minimaal € 4.642,- en maximaal € 6.393,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling. Dit salaris is exclusief onregelmatigheidstoeslagen, vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris.

Het betreft in eerste instantie een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 7 maanden voor gemiddeld 46 uur per week conform artikel 2.4.2 van de Cao umc. Bij goed functioneren wordt de arbeidsovereenkomst met 1 jaar verlengd.

Bij het Maastricht UMC+ zorgen wij ervoor dat je alles hebt om jouw bijdrage te leveren aan de ultieme zorg. Daar horen de juiste arbeidsvoorwaarden bij. Lees hier wat wij je bieden.

Voor meer informatie over de functie of de opleidings- en doorgroeimogelijkheden mag je contact opnemen met Mireille van Helden (coördinator multidisciplinair behandelteam) bereikbaar via m.van.helden@mumc.nl óf met Denise Beckers (Personeelsconsulent) bereikbaar via denise.beckers@mumc.nl.

Voor informatie over de sollicitatieprocedure volg je deze link. Algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ vind je hier. Het antwoord op jouw vraag niet kunnen vinden? Neem dan contact op met team Recruitment.

Sollicitaties voor deze vacature kunnen worden ingediend tot en met 30 september.

Wij werven onze kandidaten zelf en werken niet samen met externe bureaus voor deze vacature.