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[Enabling] Sênior Software Engineer - Mobile

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Overview

Sobre a Stone: Somos muito mais do que uma empresa de maquininhas! A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros focada no(a) cliente.

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Somos muito mais do que uma empresa de maquininhas! A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros focada no(a) cliente.

Nascemos com o propósito de ser protagonistas na transformação da indústria de pagamentos, servindo o(a) empreendedor(a) brasileiro(a) e transformando seus sonhos em resultados.

Somos a maior empresa independente de meios de pagamentos do Brasil, com mais de quinze mil pessoas espalhadas pelas cinco regiões do país,  em um cenário repleto de desafios e oportunidades. Valorizamos o trabalho em equipe, a flexibilidade, o desenvolvimento contínuo e os pensamentos disruptivos e incansáveis na busca de soluções para a nossa RAZÃO.

Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 valores:

 💚 O cliente é a razão
O cliente é o motivo pelo qual existimos e só temos sucesso se ele tiver sucesso.

⚡ Cabeça de dono
Fazemos o que é certo, do jeito certo, com responsabilidade e tecnologia para decidir melhor.

🎯 Direto ao ponto
Profundidade para entender e simplicidade para resolver.

🤝 Excelência é um jogo de equipe
Construímos um negócio de longo prazo, em time e com colaboração.

✨ Paixão em cada detalhe
Fazemos com paixão, atenção aos detalhes e vontade de surpreender para ajudar o cliente a vencer.

 

Como Sênior SWE Mobile esperamos que possa ter grande influência técnica no time, com o papel de compartilhar conhecimentos em padrões arquiteturais e design de código, familiarizado(a) com testes unitários, automatizados, e oferecendo suporte às pessoas desenvolvedoras do time. Procuramos uma pessoa desenvolvedora apaixonada por desafios, tecnologia e conhecimento. Irá apoiar na evolução da régua técnica do time, será "hands on" que precisará mergulhar no código e se aproximar bastante das soluções técnicas, desenvolvimento de novas funcionalidades e melhoria do contexto de plataforma mobile na Stone. Atuará de forma "cross" em grandes projetos junto ao time de Interaction Platform, ajudando a realizar o movimento de plataformização na companhia, além da adoção de boas práticas no desenvolvimento de mobile.

Responsabilidades:
  • Lidar com problemas ambíguos e priorização desafiadora, equilibrando prazo e qualidade;
  • Ser influente em tomadas de decisões junto ao time em detalhes de soluções;
  • Auxiliar a equipe na resolução de problemas complexos e na descoberta de soluções;
  • Fornecer sugestões e críticas construtivas para disseminar conhecimento técnico;
  • Garantir qualidade, escalabilidade e boas práticas do produto/plataforma;
  • Promover o compartilhamento de conhecimento e mentoria para o desenvolvimento da equipe, preocupar-se com o crescimento técnico;
  • Buscar conhecimento sobre os planos estratégicos e operacionais da empresa;
  • Fornecer visibilidade do trabalho;
  • Definir, coletar, analisar e acompanhar métricas de saúde de aplicações/produtos;
  • Participar de pair, revisões de código e refinamentos para discutir soluções técnicas, garantir qualidade e compartilhar conhecimentos;
  • Buscar continuamente oportunidades para melhorar nossa plataforma mobile, processos e experiência do nosso cliente dev;
  • É imprescindível ter experiência em KMP - Kotlin Multiplataforma;
  • Forte experiência em desenvolvimento Android, incluindo Kotlin e Jetpack Compose;
  • Fortes conhecimentos em padrões arquiteturais e design de código, adotando padrões de codificação consistentes e bem documentados;
  • Conhecimentos de arquitetura de módulos e componentização;
  • Conhecimentos sobre Testes unitários, testes de integração, testes funcionais.
  • Experiência em investigação, troubleshooting e depuração de sistemas.
  • Habilidade para integrar APIs RESTful, serviços em nuvem (por exemplo, Firebase), armazenamento local e remoto de dados, autenticação e notificações push;
  • Conhecimentos sobre estrutura de CI/CD, pipeline automatizado;
  • Publicação de apps (Play Store e/ou App Store);
  • Conhecimento em metodologias ágeis de desenvolvimento de software, como Scrum ou Kanban.
  • Capacidade de influenciar em definições de prioridades e estimar prazos juntamente ao time;
  • Experiência em ambiente com arquitetura robusta e escalável;
  • Capacidade de se comunicar de forma concisa, franca e clara (também por escrito);
  • Experiência com desenvolvimento de Design System com compreensão dos princípios de design systems, incluindo componentização, padronização de UI/UX, uso de bibliotecas de componentes, diretrizes de design e padrões de interface;
  • Experiência com produtos digitais financeiros e/ou apps de larga escala;

#Li-Remote

(itens com asterisco possuem regras específicas de elegibilidade, que serão explicadas pelos recrutadores ao longo do processo seletivo)

💸Salário Fixo

💰 Pacote de Remuneração Variável* (PLR, ILP ou Comissão - disponibilizado conforme a elegibilidade do cargo, não sendo um modelo de livre escolha)

🏥 Plano de Saúde e Odontológico com coparticipação (exceto para profissionais com deficiência que não possuem coparticipação)

🩺Hospital Virtual Verde: equipe de telemedicina disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana

💊Subsídio de medicamentos

🍽️ Vale Refeição e/ou Vale Alimentação - Pluxee* (exceto para cargos de Executivo(a) Comercial - 6hrs)

👶 Auxílio Creche (para crianças até 5 anos e 11 meses)

💙 Auxílio Filho com Deficiência

🛡️ Seguro de Vida

⛽Auxílio combustível ou auxílio deslocamento * 

🏠 Auxílio home office * (apenas para contratos Híbridos ou Remotos)

🎁 Kit Acolhimento para novos pais

🏢 Convênio SESC*

📚 Benefício Educação - Plataforma interna de autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca Stone)

🧠 Acolhe360º - Apoio emocional (gratuito)

💆 Quick Massage e Ambulatório* 

Wellhub - TotalPass - Pet Club - Flash - Férias&Co - VT - Allya - Parcerias educacionais

 

Location & Eligibility

Where is the job
Worldwide
Fully remote, anywhere in the world
Who can apply
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Listing Details

Posted
October 14, 2026
First seen
October 14, 2026
Last seen
October 14, 2026

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Trust Level
75%
Scored at
October 14, 2026

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