Référent Technique Calcul Statique Aéronautique H/F

Au sein du département Mécanique, rattaché à l’agence de Toulouse vous occuperez le rôle de Référent Technique Calcul Statique Aéronautique H/F.

Dans le cadre du développement de nos activités, vous interviendrez directement au sein de notre Bureau d’Etudes sur des projets d’envergure liés à l’ensemble des phases de maturité d’avions : prédimensionnement de nouveaux concepts, développement, Certification, vie Série.Missions :

• Réaliser des livrables de calculs des structures statiques métallique et/ou Composite (création/mise à jour des calculs, dossiers, MEF…)
• Piloter techniquement des activités en Work Package (Support technique aux équipes France & International, suivi et check des livrables)
• Garantir la Qualité des livrables OTD/OQD et la coordination technique avec les Clients
• Assurer la montée en compétence des collaborateurs

• De formation Bac+5 (école d’ingénieur, université ou équivalent)
• Vous avez une expérience significative de 10 années minimum dans le milieu du calcul de structure sur les programmes Legacy Airbus
• Vous maitrisez les outils et les méthodes de calcul analytiques & numériques
• Vous disposez d’un niveau d'anglais technique courant
• Vous faites preuve d’un esprit d’analyse, de curiosité, de rigueur et d’une aisance relationnelle
• La maitrise des logiciels tel que Hyperworks, Nastran, ISAMI, Excel, Python, Pulsar/3DXCollab… est nécessaire

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 40000 € suivant votre expertise

• Vous candidatez
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »