PROCUREMENT ASSISTANT

Você fará parte do nosso time de Procurement, atuando em frentes de governança de compras, desenvolvimento de normativos e gestão de fornecedores. Sua missão será garantir que os processos de aquisição da companhia sejam executados com excelência, conformidade e eficiência, contribuindo diretamente para a maturidade e a evolução contínua da área.

• Suportar a estruturação e atualização de políticas, normativos e procedimentos de compras, garantindo alinhamento com as diretrizes internas e boas práticas de mercado.
• Apoiar o monitoramento e a melhoria contínua dos processos de procurement, identificando oportunidades de ganho de eficiência operacional e redução de riscos.
• Auxiliar na gestão do ciclo de vida de fornecedores, incluindo cadastro, qualificação, avaliação de desempenho e renovação de homologações.
• Contribuir para a elaboração e revisão de fluxos de trabalho, manuais operacionais e materiais de treinamento voltados às áreas demandantes.
• Suportar a condução de processos licitatórios e cotações, assegurando o cumprimento das etapas previstas nos normativos internos.
• Apoiar auditorias internas e externas relacionadas a compras, organizando evidências e respondendo a requisições de informações com agilidade e precisão.
• Atuar como ponto de interface entre o time de Procurement e as áreas internas demandantes, prestando suporte consultivo sobre fluxos, regras e requisitos de compras.

• Formação superior completa ou em andamento em Administração de Empresas, Engenharia de Produção, Economia, Direito ou áreas correlatas.
• Ideal conhecimento de processos de compras, conceitos de governança e gestão de fornecedores.
• Boa comunicação escrita e verbal, com habilidade para elaborar documentos técnicos, fluxos de processo e apresentações executivas.
• Capacidade de trabalho em equipe e relacionamento interpessoal para interface com áreas diversas e diferentes níveis hierárquicos.

• Experiência prévia em áreas de Procurement, Suprimentos, Contratos ou Compliance em empresas de médio ou grande porte.
• Vivência com trabalhos ou projetos de ensino superior em mapeamento e melhoria de processos (BPM, Lean ou metodologias correlatas).
• Inglês intermediário para leitura de documentos técnicos e interação com fornecedores internacionais por e-mail
• Familiaridade com ferramentas de Inteligência Artificial

• Vale-alimentação e Vale-refeição
• Plano de saúde e odontológico
• Seguro de vida
• DayOff de Aniversário
• Baby On Board e Sala de Amamentação
• Licença parental estendida
• Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
• Wellhub e Grupo de Corrida Inter
• Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
• Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
• Cartão Prime Inter
• Programas de treinamento e capacitação internos

• Triagem de currículos;
• Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga);
• Assessments;
• Entrevista com Time de Talent; 
• Teste técnico (quando necessário);
• Entrevista com a liderança;
• Proposta de Contratação (Offer);