Equipment Manager m/f/d

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Overview

Change the world. Love your job. Über die Rolle Du suchst nicht einfach nur einen Job,

Technical Tools
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Du suchst nicht einfach nur einen Job, sondern eine Schlüsselposition mit echtem Impact? Für unseren Thinfilm-Bereich suchen wir dich als engagierte und erfahrene Führungspersönlichkeit.

In dieser Rolle übernimmst du die disziplinarische und fachliche Führung eines interdisziplinären Teams aus Facharbeitern, Technikern und Ingenieuren. Du bist der Kopf hinter unserem Thinfilm-Toolpark und sorgst dafür, dass die Anlagenverfügbarkeit, die Prozessstabilität und die Leistungsfähigkeit unserer Fertigung auf höchstem Niveau bleiben. Gemeinsam mit deinem Team trägst du entscheidend dazu bei, dass wir unsere Ausbeute-, Kosten- und Kapazitätsziele erreichen.

  • Teamführung & Entwicklung: Du leitest dein Team fachlich und disziplinarisch. Dabei verstehst du dich als Coach, der die Kompetenzen deiner Mitarbeitenden gezielt fördert.
  • Performance Management: Du trägst die Verantwortung für die Performance des Toolparks – von der Equipment Availability über die Reliability bis hin zu Throughput und Cost Effectiveness.
  • Prozessstabilität: Du stellst eine stabile und reproduzierbare Anlagenperformance sicher, damit unsere Fertigung höchste Qualität liefern kann.
  • Störfallmanagement: Bei komplexen technischen Eskalationen übernimmst du die Steuerung und führst in Zusammenarbeit mit Process Engineering, Manufacturing und internationalen Experten nachhaltige Root-Cause-Analysen durch.
  • Strategische Optimierung: Du entwickelst und setzt Strategien zur kontinuierlichen Verbesserung um. Dazu gehören:
    • Overall Equipment Effectiveness (OEE)
    • Mean Time Between Failure (MTBF) & Mean Time To Repair (MTTR)
    • Preventive & Predictive Maintenance Ansätze
    • Ersatzteilstrategien und Cost of Ownership (CoO)
  • Projektsteuerung: Du unterstützt uns dabei, Infrastruktur-, Upgrade- und Kapazitätsprojekte effektiv zu priorisieren.
  • Datenbasierte Arbeitskultur: Du förderst eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung durch den Einsatz von SPC, KPI-Analysen und modernen Root-Cause-Methoden.
  • Strategie-Transfer: Du übersetzt unsere Unternehmensziele in klare operative Prioritäten und sorgst für eine konsequente Umsetzung.
  • Dein Fundament: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder einem vergleichbaren technischen Bereich absolviert.
  • Deine Expertise: Du bringst fundiertes Wissen im Bereich komplexer Halbleiteranlagen, Wartungsstrategien und Equipment Engineering mit. Erfahrung in der Steuerung von Anlagenperformance und Zuverlässigkeit in einer High-Volume-Manufacturing-Umgebung (HVM) ist für dich Standard.
  • Deine Erfahrung: Idealerweise bringst du mehrjährige Berufserfahrung in der Halbleiterfertigung mit.
  • Deine Führungserfahrung: Du hast bereits bewiesen, dass du technische oder interdisziplinäre Teams erfolgreich leiten kannst.
  • Dein Mindset: Du bist versiert in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams und externen Equipment-Herstellern.
  • Deine Arbeitsweise: Du denkst analytisch, arbeitest hochstrukturiert und bist immer lösungsorientiert.
  • Deine Sprachen: Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse.

 

Für dich ist Führung keine bloße Position, sondern die Verantwortung, Menschen zu entwickeln und gemeinsam Spitzenleistungen zu erzielen. Du schaffst Orientierung, förderst Eigenverantwortung und kommunizierst Ziele transparent. Dank deiner strukturierten Art kannst du auch komplexe technische Zusammenhänge verständlich vermitteln und dein Team für gemeinsame Visionen begeistern.

Du triffst Entscheidungen auf Basis von Daten, behältst auch in einem dynamischen, hochverantwortlichen Umfeld den Überblick und verbindest technisches Deep-Dive-Wissen mit wirtschaftlichem Denken. Als souveräne Führungskraft bewegst du dich sicher im internationalen Umfeld, baust starke Netzwerke auf und treibst Veränderungen mit Überzeugungskraft und Pragmatismus voran.

 

  • Profitiere von einem attraktiven Gehalt, jährlicher Gewinnbeteiligung (abhängig vom Unternehmenserfolg), einem unbefristeten Vertrag von Anfang an sowie von vielen weiteren Vorteilen
  • Werde Teil eines internationalen Arbeitsumfeldes, in welchem Du deine Ideen einbringen und sich entwickeln lassen kannst
  • Wachse durch vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Location & Eligibility

Where is the job
Freising, Germany
On-site at the office
Who can apply
DE

About this job

Who can apply
Germany
Posted
18 days ago
Employer
has 1,213 open jobs on Jobera in 22 countries.

Listing Details

Posted
September 28, 2026
First seen
September 28, 2026
Last seen
October 16, 2026

Posting Health

Days active
17
Repost count
0
Trust Level
24%
Scored at
October 16, 2026

Signal breakdown

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