Data Architect Manager - Databricks F/H

Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement en tant que Data Architect Manager !

• Définir l'architecture cible des solutions data dans un environnement cloud et big data. 

• Concevoir des modèles de données optimisés pour la performance et la gouvernance. 

• Superviser la mise en place des pipelines et des plateformes de données. 

• Garantir la sécurité, la conformité et la qualité des données. 

• Accompagner les équipes techniques et métiers dans la mise en œuvre des solutions. 

En tant que Data Architect, vous définirez et superviserez l’architecture des solutions data pour garantir leur robustesse, évolutivité et conformité. Vous interviendrez sur des projets stratégiques liés à la transformation digitale et à l’IA. 

Vous construisez une carrière agile, grâce à la formation, aux certifications et aux feedbacks reçus pour chacune de vos réalisations. Nos équipes apprennent chaque jour avec les meilleurs experts en France et à l’international.   

Vous évoluez dans un environnement de travail flexible qui vise à favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : le télétravail donne la possibilité d’adapter son rythme professionnel en fonction des actualités de l’équipe et du projet.  

Nous vous proposons de vivre l’expérience du changement auprès de nos équipes, rejoignez Accenture.

• Bac+5 en informatique ou équivalent. 

• Expérience significative (8 ans ou plus) en architecture data. 

• Maîtrise des environnements cloud (Azure, AWS, GCP). 

• Connaissance approfondie des outils du marché de la data et de l’AI et en particulier Databricks 

• Compétences en modélisation de données et conception d'architectures distribuées. 

• Expertise en modélisation de données et gouvernance. 

• Leadership, sens stratégique et excellentes capacités de communication. 

Accenture, c'est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.    

Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts. 

Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. 

Visit us at www.accenture.com 

Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.