Industrial Knowledge Engineer

Entrando in Accenture Supply Chain & Engineering lavorerai al cuore della value chain - dal sourcing e procurement, all'engineering e R&D, dalla manifattura e operations, ai capital projects - per aiutare le aziende a reinventare l'intera catena del valore, alimentata da dati, AI e tecnologie di nuova generazione.
In particolare, nell’area Data & AI accompagnerai i clienti nell’utilizzo di dati, analytics e Intelligenza Artificiale per affrontare sfide complesse, individuare nuove opportunità e trasformare processi e modelli operativi.

• Definire modelli di conoscenza e ontologie per domini industriali complessi

• Progettare e sviluppare knowledge graph e strutture informative a supporto di soluzioni AI

• Collaborare con esperti di dominio per raccogliere e formalizzare conoscenza specialistica

• Definire modelli dati utilizzabili da applicazioni AI e Generative AI

• Supportare l'integrazione tra knowledge graph e sistemi RAG

• Contribuire alla creazione e manutenzione di asset di conoscenza condivisi

La retribuzione prevista in Accenture viene definita sulla base di molteplici elementi di valutazione, tra cui - ad esempio - il ruolo ricoperto, il livello di seniority, il grado di responsabilità, le competenze professionali e l’esperienza maturata. Per la presente posizione, è prevista l’applicazione del CCNL Metalmeccanico, con uno tra i seguenti livelli di inquadramento e corrispondente fascia di retribuzione annua lorda: 

• B2 € 33.058,74 e € 54.900

• B3 € 36.906,87 e € 72.100

• Esperienza in data modeling, knowledge management o semantic technologies

• Conoscenza di ontology design, knowledge graph o information architecture

• Familiarità con AI, NLP o Generative AI

• Capacità di raccogliere e strutturare conoscenza proveniente da domini complessi

• Esperienza nella collaborazione con stakeholder business e tecnici

• Conoscenza di RDF, OWL, SPARQL o tecnologie semantic web

• Esperienza con process mining o data governance

• Background in domini industriali o engineering

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Crediamo che nessuno debba essere discriminato a causa delle proprie differenze. Tutte le decisioni relative all'assunzione saranno prese senza riguardo a età, razza, credo, colore della pelle, religione, sesso, origine nazionale, ascendenza, stato di disabilità, stato di veterano militare, orientamento sessuale, identità o espressione di genere, informazioni genetiche, stato civile, stato di cittadinanza o qualsiasi altra base tutelata dalla legge applicabile. La nostra ricca diversità ci rende più innovativi, più competitivi e più creativi, il che ci aiuta a servire meglio i nostri clienti e le nostre comunità.