Strategy & Consulting | Consultor de Mantenimiento y Confiabilidad - Industry X
Quick Summary
En Accenture, dentro del área Strategy & Consulting – Global Network,
En Accenture, dentro del área Strategy & Consulting – Global Network, trabajamos con clientes líderes a nivel global para diseñar e implementar estrategias que impulsen la transformación y el crecimiento sostenible. Como parte de nuestro equipo, colaborarás en proyectos que combinan innovación, análisis profundo y ejecución estratégica, ayudando a las organizaciones a resolver sus desafíos más complejos.
- Brindar soporte de consultoría para resolver problemáticas de negocio y técnicas relacionadas con Asset Performance y Master Data Management para industrias de procesos, principalmente en los sectores de Oil & Gas, Petroquímica, Química y Minería.
- Brindar soporte de consultoría especializada en metodologías de confiabilidad, como Root Cause Analysis (RCA), RCM, FMEA, Asset Health Management y Asset Strategy.
- Brindar soporte de consultoría funcional en Asset Master Data para sistemas EAM (Enterprise Asset Management),.
- Contar con un enfoque colaborativo y orientado al trabajo en equipo, excelentes habilidades de presentación y sólidas capacidades de comunicación oral y escrita.
- Sentirse cómodo/a trabajando en un entorno de consultoría amplio y diverso.
- Tener disponibilidad para viajar tanto dentro como fuera del país.
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- Título universitario en Ingeniería, preferentemente Mecánica, Eléctrica o Industrial, idealmente de una institución académica de primer nivel.
- Certificaciones CMRP (Certified Maintenance & Reliability Professional) y CRL (Certified Reliability Leader) deseables, pero no excluyentes.
- Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en un rol relevante dentro de la industria. La experiencia en consultoría será valorada, aunque no es obligatoria.
- Experiencia en Asset Data Management, incluyendo identificación de activos, definición de criticidad y desarrollo de jerarquías de activos. Sólidos conocimientos en Bill of Materials (BOM), identificación de repuestos críticos, gestión de MRO y definición de niveles de stock.
- Experiencia práctica en el desarrollo de RCM y FMEA, creación de estrategias de mantenimiento para diferentes clases de activos, procesos de planificación y programación de mantenimiento, y gestión de Turnarounds/paradas de planta.
- Se requiere experiencia como usuario de sistemas EAM, como SAP PM o IBM Maximo. Se valorará adicionalmente experiencia en la creación y optimización de planes de mantenimiento, listas de tareas (Task Lists) y creación de nuevos materiales/repuestos.
- Se valorará el conocimiento de herramientas de analítica predictiva y plataformas APM (Asset Performance Management).
- Es obligatorio contar con experiencia en MS Excel, MS PowerPoint y MS Word. Se valorará adicionalmente experiencia con VB Scripts y Macros.
- La experiencia en Lean Manufacturing, TPM (Total Productive Maintenance) o Lean Maintenance será considerada un plus.
- Capacidad para desarrollar y presentar recomendaciones estratégicas basadas en análisis rigurosos de datos y mejores prácticas de la industria.
- Capacidad para desarrollar metodologías que permitan brindar asesoramiento funcional a partir del análisis de problemáticas específicas de cada cliente.
- Inglés fluido, tanto para comunicación como para interpretación de textos. Requisito obligatorio.
- Capacidad para comprender e interpretar planos de construcción, planos generales (GA), P&IDs (Piping & Instrumentation Diagrams) y planos de inspección.
¿Sabías que Accenture fue elegida la compañía más diversa e inclusiva del mundo? Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria para todos.
Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tengan por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos.
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Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo
Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos permite servir mejor a nuestros clientes y comunidades.
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