Priprema, pozor StartAM! - kreće Aminessov pripravnički program

Tražiš priliku za početak karijere u turizmu koja će ti pružiti stvarno iskustvo i prostor za razvoj?

Ako želiš učiti kroz praksu, razvijati svoje vještine i napraviti kvalitetan prvi korak u hotelijerstvu, pridruži nam se i započni svoju profesionalnu priču u inspirativnom okruženju.

StartAM je 12-mjesečni strukturirani pripravnički program koji omogućuje ambicioznim i motiviranim kandidatima stjecanje širokog i praktičnog iskustva rada u hotelijerstvu.

Tijekom programa kandidati će imati priliku:

• učiti od iskusnih stručnjaka
• proći kroz rad svih sektora korporativnih funkcija i svih odjela hotelskih operacija
• razvijati profesionalne i osobne kompetencije
• steći temelje za dugoročnu karijeru u Aminessu

Po uspješnom završetku programa, kandidatima se otvara mogućnost nastavka karijere unutar kompanije. 

Kroz program prolaze se ključni segmenti poslovanja:

• hotelske operacije (recepcija, domaćinstvo, hrana i piće)
• menadžment hotela
• korporativne funkcije koje podržavaju operacije (marketing i prodaja, nabava, ljudski resursi, IT i ostali sektori)

U periodu od godine dana pripravnik dobiva cjeloviti uvid u način funkcioniranja hotelskog sustava i korporativnih funkcija, bolje razumije povezanost odjela i sektora te uči kako svi zajedno stvaraju vrhunsko iskustvo za gosta.

• imaš završen VŠS ili VSS (prednost ekonomija ili hotelijersko-turistički smjer)
• aktivno se služiš najmanje jednim stranim jezikom (prednost dva, obavezno engleski)
• dobro se snalaziš u radu na računalu (MS Office)
• zanima te rad u segmentu hotelijerstva i turizma
• komunikativna si, otvorena osoba i želiš se profesionalno razvijati
• voliš timski rad, ali znaš biti i samostalan
• imaš vozačku dozvolu B kategorije

"Kroz prvu godinu u Aminessu postupno sam upoznao način na koji funkcionira operativni rad u hotelima i kampovima – od komunikacije s gostima do praćenja kvalitete usluge.
Upoznao sam Aminess standarde i kulturu gostoljubivosti, kao i ulogu centralnih službi te njihov utjecaj na svakodnevno funkcioniranje operacije. Ova godina dala mi je cjelovit uvid u sustav i način rada unutar organizacije."

"Tijekom više sezona rada u Aminessu upoznala sam većinu operativnog lanca – od prvog kontakta s gostom do završne evaluacije usluge.
Kroz StartAM program dodatno sam razumjela operativnu dinamiku hotela, Aminess kulturu gostoljubivosti te način funkcioniranja centralnih službi koje pružaju podršku operacijama."

"U Aminessu sam doživjela prijateljsko i podržavajuće radno okruženje u kojem je komunikacija otvorena, profesionalna i puna poštovanja.
Naučila sam koliko su dobra i pravovremena priprema ključ uspješne sezone, kako standardi olakšavaju rad u svim odjelima te koliko su važni detalji i koordinacija između operativnih timova (F&B, domaćinstvo, recepcija, tehnička služba) za cjelokupno iskustvo gosta."