AUXILIAR CUENTAS POR COBRAR
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Overview
Revisión de pagos en bancos e identificación de transferencia o deposito, de tiendas Retail , Wholsale y vendedores independientes. Gestión de cobros de los clientes.
Technical Tools
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- Revisión de pagos en bancos e identificación de transferencia o deposito, de tiendas Retail , Wholsale y vendedores independientes.
- Gestión de cobros de los clientes.
- Análisis y aplicación de notas de crédito.
- Liberación de pagos
- Identificación de limitantes para generar cobro
- Recibo y entrega de facturas
- Cuadre semanal con identificación de posibles diferencias
- Realizar pronóstico de ingresos para semana entrante.
- Responsable de préstamo de muestras, rastreo y devolución a almacén.
- Detección y negociación con clientes morosos
- Responsable de realizar rembolsos
- Cuadre de cierre de mes
- Cultiva los valores de Samsonite Importaciones, S.A. de C.V., a través del ejemplo y verifica que esto mismo estén haciendo el personal a su cargo.
- Apoya a todo el equipo y a cada uno de sus integrantes para alcanzar el máximo desempeño.
- Mantiene, a través del ejemplo, la disciplina y verifica que lo mismo estén haciendo el personal a su cargo.
- Vigila y mantiene un ambiente laboral sano y agradable, a través de honestidad, equidad y justicia.
- En conjunto con el Área de Recursos Humanos y líderes de tienda, define planes de capacitación y eventos de motivación para el personal. Está al pendiente de los niveles de rotación de personal y propone estrategias para bajarlos.
- Licenciatura - Trunca, Pasante, Titulado de Licenciatura en Contabilidad ó económico administrativas.
- Ingles avanzado Hablado y escrito se hará prueba de ingles
- 1-3 años de experiencia en Conciliaciones Bancarias
- Excel Intermedio-avanzado
- SAP - deseable
Location & Eligibility
Where is the job
Mexico City, Mexico
On-site at the office
Who can apply
MX
Listing Details
- Posted
- October 2, 2026
- First seen
- October 3, 2026
- Last seen
- October 6, 2026
Posting Health
- Days active
- 3
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 55%
- Scored at
- October 6, 2026
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