Technicien Réseaux & Télécom Itinérant (H/F)

Azurreo est la branche télécommunications et technologies de Seelon Holdings, groupe d'investissement international présent sur quatre continents. Nous sommes un acteur de référence du test de performance des réseaux : notre plateforme SignalVerify mesure la qualité de service et la qualité d'expérience des réseaux dans plus de 144 pays.

Depuis plus de quinze ans, nous accompagnons opérateurs télécoms, intégrateurs, constructeurs et grandes entreprises dans le déploiement, l'installation et la maintenance de leurs infrastructures en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique — plus de 250 projets livrés dans plus de 25 pays.

Notre croissance repose sur nos équipes terrain. Les techniciens ne sont pas au bout de la chaîne : ils sont en contact direct avec les chefs de projet et les ingénieurs, et ce qu'ils remontent du terrain change la façon dont nous travaillons.

Aucune semaine n'est identique :

• Installation et déploiement — Installation et mise en service d'équipements télécoms et informatiques. Câblage, raccordement et brassage. Déploiement de routeurs, switches, bornes Wi-Fi et équipements de connectivité. Préparation du matériel avant intervention, participation aux migrations sur sites clients.
• Maintenance et support technique — Maintenance préventive et corrective. Diagnostic des incidents et mise en œuvre des dépannages. Remplacement et reconfiguration d'équipements défectueux. Vérification du bon fonctionnement après intervention, assistance technique au client sur place.
• Suivi et reporting — Rédaction des comptes rendus d'intervention, mise à jour des outils de suivi et des tickets d'incidents, gestion du matériel confié, participation aux stocks et inventaires, remontée des anomalies aux équipes concernées.
• Qualité et sécurité — Respect des procédures qualité et sécurité d'Azurreo et des consignes propres à chaque site, usage approprié des équipements et outils mis à disposition.

• Réseaux : TCP/IP, VLAN, DHCP, DNS, VPN, LAN / WAN
• Constructeurs : Cisco, Huawei, Aruba, Fortinet, Juniper
• Télécoms : Fibre optique, FTTH, FTTO, RJ45, brassage, baies informatiques
• Datacenter : Rack & stack, cross-connect, installation, maintenance

Vous ne maîtrisez pas tout cela ? Personne ne le maîtrise entièrement. Nous cherchons de bonnes bases techniques, de la curiosité et de la rigueur. Le reste s'apprend.

• Permis B en cours de validité
• Formation ou expérience dans les télécommunications, les réseaux ou les infrastructures techniques
• Connaissances en réseaux informatiques, câblage RJ45 et fibre optique
• Capacité à diagnostiquer et résoudre des incidents techniques
• Français courant, et capacité à lire et utiliser de la documentation technique en anglais
• Maîtrise des outils bureautiques courants
• Autonomie, rigueur, organisation, sens du service client et aisance relationnelle
• Capacité à travailler en mobilité et à s'adapter à des environnements techniques variés

• Anglais professionnel à l'oral, niveau B1
• Expérience sur équipements Cisco, Huawei, Aruba, Fortinet ou Juniper
• Fibre optique : raccordement, soudure, mesures. Wi-Fi, datacenter
• Certifications réseau (CCNA ou équivalent) et habilitations à jour : AIPR, habilitation électrique, travail en hauteur, CACES nacelle, SST. Si vous ne les avez pas, nous organisons la formation pour que vous les obteniez.

• Des horaires fixes du lundi au vendredi et pas d'astreinte
• Des heures supplémentaires payées, majorées et inscrites au contrat
• Des frais avancés par l'entreprise
• Vos certifications et habilitations financées si vous ne les avez pas
• Une formation continue réelle, avec accès direct aux ingénieurs de l'entreprise
• Des projets variés : réseaux d'entreprise, infrastructures télécoms, datacenters, fibre optique, Wi-Fi
• Une entreprise internationale à taille humaine

Envoyez-nous votre CV. Pas besoin de lettre de motivation ; quelques lignes sur une intervention dont vous êtes fier — ce qu'il y avait à faire, ce qui a coincé, comment vous l'avez réglé — nous parlent davantage.

Azurreo étudie toutes les candidatures à compétences égales, sans distinction d'origine, de sexe, d'âge, de situation personnelle ou de handicap.