Pflegefachkraft (m/w/d) Springerpool in Berlin-Pankow – flexibel wie Zeitarbeit

Du arbeitest vielleicht schon flexibel – ob im Springerpool oder bei einem Leasingunternehmen – und möchtest die Abwechselung nicht mehr missen? Bei uns bekommst du diese Flexibilität, aber mit allen Vorteilen einer echten Festanstellung: Tarifgehalt, Betriebszugehörigkeit, strukturierte Einarbeitung und ein Team, das dich wirklich kennt.

Unsere Caritas-Klinik Maria Heimsuchung in Berlin-Pankow steht für eine verlässliche, zugewandte und moderne Patient:innenversorgung. Als Teil der Caritas Gesundheit Berlin verbinden wir hohe fachliche Qualität mit einer Haltung, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt.

• Flexibilität ohne Zeitarbeit: Wunschdienste und fachbereichsübergreifender Einsatz – aber mit Festanstellung, Tarifbindung und einem Arbeitgeber statt wechselnder Einsatzfirmen.

• Deine Wunschstation: Du entscheidest, in welchem Setting du arbeitest – z. B. Funktionsbereiche (Zentrale Notaufnahme, OP, Intensiv) und / oder periphere Stationen.

• Verlässliche Freizeit: Keine Rufdienste, planbare Dienstzeiten nach deinen Vorgaben.

• Flexible Einsätze nach Wunsch: Du gibst deine Verfügbarkeit an – wir planen darum, nicht umgekehrt.

• Fachbereiche frei wählbar: Wechselnde Teams und Stationen, mit dem Fokus auf Dein Interesse.

• Pflege mit Verantwortung: Du sorgst für das Wohl der uns anvertrauten Menschen – kompetent und zugewandt.

• Miteinander gestalten: Feste Ansprechpartner:innen trotz wechselnder Einsätze, strukturierte Einarbeitung, multiprofessionelles und multikulturelles Team.

• Sicherheit statt Zeitarbeit: Unbefristete Festanstellung, Tarifgehalt nach AVR Caritas, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge bei der KZVK.

• Arbeitszeiten und Familie: Wunschdienstpläne, bis zu 39 Urlaubstage, zuverlässige Planung.

• Fort- und Weiterbildung: Unterstützung bei deiner Entwicklung, z. B. Fachweiterbildung Intensiv Anästhesie, CNE-Fortbildungen

• Gesundheit und Freizeit: Sportangebote, Ferienbetreuung, exklusive Rabatte über Corporate Benefits.

• Pflegefachkraft: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in.

• Flexibilität: Erfahrung im Springerpool oder in der Zeitarbeit von Vorteil, aber kein Muss.

• Teamplayer: Freude an wechselnden Teams und multiprofessioneller Zusammenarbeit.