Jobcoach (m/w/x) für berufliche Integration & mentale Stabilisierung (m/w/x) x

Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung.

Du hast Erfahrung im (Job-)Coaching und kennst die Zielgruppe und Strukturen im Bereich der Arbeitsförderung? Du verstehst Coaching als strukturierende, ressourcenorientierte Begleitung? Du bringst Know-how im Bereich mentaler Gesundheit mit und möchtest Menschen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf zuverlässig begleiten?

Du hast Spaß daran, mit Menschen zu arbeiten, gehst offen auf sie zu, kannst aktiv zuhören und verstehst es, dich in andere Situationen hineinzuversetzen?

Du hast Lust, in einem kleinen Team zu arbeiten, in dem es nicht langweilig wird?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

• Aufbau und Pflege tragfähiger Beziehungen zu Ansprechpartner:innen der Kostenträger
• Beratung zu Coachinginhalten, Maßnahmeverlauf und Teilnehmendenpassung
• Durchführung individueller Coachings im AVGS-Kontext (Einzelcoaching) – in Präsenz am Standort
• Förderung beruflicher Orientierung, Eigenverantwortung und mentaler Stabilität
• Stärkung von Alltagsstruktur, Selbstfürsorge und persönlicher Aktivierung
• Dokumentation, Reflexion und Austausch mit dem internen Team
• Laufende Rückmeldung und Kommunikation mit den Kostenträgern
• Eigenständige Terminierung und Durchführung der Einzelcoachings

• Wünschenswert: Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss, idealerweise im sozialen, pädagogischen oder psychologischen Bereich
• Zusätzliche fundierte Coaching- oder Berater-Ausbildung, idealerweise im Systemischen oder lösungsfokussierten Bereich (z.B. Systemische Beratung; Systemisches Coaching; Jobcoaching; Business-Coaching; Ganzheitliches Coaching
• Wünschenswert: Zusatzqualifikationen im Bereich Gesundheitsprävention und -förderung, z. B. Resilienz, Stressmanagement oder Burnout-Prävention
• SGB-II-Erfahrung im Coachingkontext – du kennst die Zielgruppe und den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) bzw. du hast die Bereitschaft, dich fundiert in diese Strukturen und Zielgruppen einzuarbeiten
• Zielgruppenkompetenz im Umgang mit arbeitsmarktfernen oder psychisch belasteten Personen
• Sehr gute digitale Kompetenz (Office 365, MS Teams) – du arbeitest sicher und selbstorganisiert in einer digital gestützten Umgebung
• Fähigkeit zur professionellen Abgrenzung zwischen Coaching und Therapie
• Kommunikationsstärke, Verbindlichkeit und Klarheit – auch im Kontakt mit Kostenträgern

GFN-ID: 10_120_25