Volljurist:in Haftpflicht-Schaden / Claims Underwriter (gn) – Commercial Lines

Job Type:

Wir sind Hiscox, Spezialversicherer für Business- und Privatkunden. Mit Wissen, Transparenz und Weitblick schützen wir Unternehmen, Selbstständige und Freelancer, aber auch private Wertgegenstände vor den analogen und digitalen Risikofaktoren von heute und übermorgen.

Einfach und fair. Seit 1901.

Zur Verstärkung unserer Schadenabteilung in München oder Hamburg suchen wir ab sofort eine:n Volljurist:in Haftpflicht-Schaden / Claims Underwriter (gn) – Commercial Lines.

• Sie übernehmen die versicherungs- und haftungsrechtliche Prüfung von anspruchsvollen Haftpflichtfällen aus dem Bereich Vermögensschadenhaftpflicht, insbesondere der D&O- und IT-Haftpflichtversicherung, sowie aus dem Bereich Cyber.
• Sie bewerten eigenständig Haftpflichtfälle zum Versicherungsschutz und treffen rechtlich sowie prozesstaktisch fundierte Entscheidungen zum haftungsrechtlichen Vorgehen. Damit unterstützen Sie unsere Versicherungsnehmer von der Schadenmeldung bis zum Abschluss des Falls.
• Sie führen Verhandlungen mit Anspruchstellern und deren Rechtsanwälten in komplexen Schadensfällen und kooperieren mit unseren Maklern.
• Sie bauen unser hervorragendes Expertennetzwerk weiter aus.
• Feedback an die Produktentwicklung zur Wirksamkeit unserer Produkte ist ebenfalls ein wichtiger Bestandteil Ihrer Tätigkeit.

• Sie haben Ihre juristische Ausbildung erfolgreich mit dem zweiten Staatsexamen abgeschlossen und bereits Erfahrung im Bereich der Schadenbearbeitung bzw. im Versicherungsrecht in einem Versicherungsunternehmen oder in der Anwaltschaft sammeln können.
• Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige relevante Berufserfahrung im Versicherungsrecht und/oder Insolvenzrecht.
• Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
• Sie verstehen sich als Dienstleister:in und Mitdenker:in und verfügen über wirtschaftliches Gespür.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

• Team-Spirit, offene Feedback-Kultur, flache Hierarchien und Gestaltungsfreiräume
• Interne und externe Trainings inklusive „New Joiner Events“ zum Kennenlernen
• Geförderte Work-Life-Balance durch Home-Office-Optionen und Sabbatical
• Fitness- und Wellbeing-Angebote wie Rückenfit und Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP)
• Büros im Herzen der Städte inklusive sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
• Attraktive Vergütung aus fixen und variablen Anteilen
• Umfangreiche Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkosten- und Mittagskostenzuschüsse

#LI-DS1

Work with amazing people and be part of a unique culture