Verzorgende IG voor diverse doelgroepen

Livio is op zoek naar Verzorgenden IG die willen bijdragen aan de zorg voor verschillende doelgroepen binnen onze organisatie. Of je nu de voorkeur geeft aan het werken met ouderen, cliënten met lichamelijke beperkingen, cliënten in de revalidatie of mensen met dementie: wij hebben een plek die bij jou past. Met jouw zorg en toewijding maak je elke dag het verschil voor onze cliënten.

Jouw rol als verzorgende IG
Als Verzorgende IG draag je bij aan de dagelijkse verzorging, begeleiding en verpleegtechnische zorg voor onze cliënten in een intramurale setting (zorginstelling) of extramurale setting (bij de cliënt thuis). Je bent een onmisbare collega in ons gezellige team en zorgt met plezier voor de best mogelijke zorg. Door jouw persoonlijke benadering draag je bij aan de kwaliteit van leven én de zelfredzaamheid van de cliënten.

In deze afwisselende functie help je cliënten bij hun dagelijkse verzorging en voer je verpleegtechnische en medische handelingen uit, zoals het toedienen van medicatie, geven van injecties en het verzorgen van wonden. Daarnaast bied je een luisterend oor, maak je graag een praatje en zorg je ervoor dat cliënten zich veilig en op hun gemak voelen. Samen met je collega’s werk je elke dag aan een mooie dag voor onze cliënten. Het is tevens mogelijk om alleen in de nacht te werken.

Werken met diverse Doelgroepen bij Livio

Bij Livio kun je als Verzorgende IG kiezen voor verschillende doelgroepen, waaronder:

• Thuiszorg in een locatie

• Psychogeriatrische Zorg

• Somatiek

• Lichamelijk Gehandicapten

• Revalidatie en Herstel

• Kleinschalig Wonen

• Woonzorgcentra en Verpleeghuizen

• NAH (Niet-Aangeboren Hersenletsel)

Wat bieden wij?
We hebben oog voor jouw unieke kwaliteiten en behoeften, zodat jij je met hart en ziel kunt inzetten. Via de Livio Academie krijg je volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en je deskundigheid actueel te houden.

Daarnaast bieden we je:

• Salaris volgens CAO VVT, FWG 35, tot € 3.337,94 (inschaling op basis van opleiding en werkervaring)

• Een contract voor onbepaalde tijd

• Onregelmatigheidstoeslagen van 22% tot 60% boven op je uurloon

• 25 vakantiedagen en 35 extra bovenwettelijke uren (op basis van een fulltime dienstverband)

• Aantrekkelijke aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals een uitgebreid Meerkeuze Systeem Arbeidsvoorwaarden, kortingen op zorgverzekeringen, andere verzekeringen en fitnessabonnementen

• Een uitstekende pensioenregeling bij PFZW