Aprendiz Técnico - Tecnólogo Administrativo
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NEORIS, ahora parte de EPAM, es un Acelerador Digital con más de 20 años acompañando a las compañías más grandes del mundo en su transformación tecnológica. Con presencia en 11 países y más de 4.
NEORIS, ahora parte de EPAM, es un Acelerador Digital con más de 20 años acompañando a las compañías más grandes del mundo en su transformación tecnológica. Con presencia en 11 países y más de 4.000 profesionales, trabajamos en una cultura multicultural que impulsa la innovación, la estrategia y la comunicación de alto impacto.
Buscamos un Aprendiz SENA para apoyar actividades administrativas y operativas del área, contribuyendo a la organización, gestión documental y seguimiento de procesos internos. Se requiere una persona con actitud de servicio, atención al detalle, buena disposición para aprender y capacidad para trabajar en equipo.
Principales responsabilidades- Apoyar actividades administrativas y de gestión documental.
- Elaborar, actualizar y organizar archivos físicos y digitales.
- Manejar herramientas ofimáticas para la elaboración de reportes y seguimiento de información.
- Apoyar el control y registro de datos en diferentes plataformas.
- Gestionar documentos en formatos Word, Excel y PDF.
- Brindar soporte en tareas operativas asignadas por el área.
- Mantener actualizada la información y documentación requerida.
- Aprendiz SENA en etapa lectiva o productiva en programas administrativos, gestión empresarial, asistencia administrativa o afines.
- Manejo básico/intermedio de:
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
- PDF y herramientas de gestión documental
- Organización y manejo de información.
- Digitación y elaboración de documentos.
- Prestaciones legales
- Trabajo remoto
- Capacitaciones y cursos
Te invitamos a conocernos en http://www.neoris.com, Facebook, LinkedIn, Twitter o Instagram: @NEORIS.
Santiago Velasquez
#LI-SV1
Location & Eligibility
Listing Details
- Posted
- June 30, 2026
- First seen
- June 30, 2026
- Last seen
- July 1, 2026
Posting Health
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- 0
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- 67%
- Scored at
- June 30, 2026
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