Scrum Master Jr

Orium desarrolla soluciones de comercio modernas e inteligentes que ayudan a las marcas empresariales a avanzar más rápido y mantenerse a la vanguardia.

Al integrar inteligencia artificial, datos y sistemas componibles, creamos experiencias diseñadas para la colaboración entre personas y agentes inteligentes, ayudando a nuestros clientes a trabajar de manera más eficiente, adaptarse rápidamente y obtener una ventaja competitiva a largo plazo.

Con más implementaciones componibles que cualquier otra firma en América y una profunda experiencia en arquitectura de comercio, colaboramos con los principales proveedores tecnológicos para ofrecer soluciones escalables que evolucionan junto con nuestros clientes y aceleran el tiempo de obtención de valor.

Combinamos pensamiento sistémico, diseño basado en datos y ejecución inteligente, incorporando IA y agentes en nuestros propios equipos para avanzar más rápido, reducir fricciones y co-crear con mayor precisión. El resultado: experiencias adaptativas y omnicanal que mantienen a nuestros clientes un paso adelante.

Como Scrum Master Jr en Orium, serás una pieza clave en la adopción y fortalecimiento de prácticas ágiles dentro de los equipos de desarrollo. Este rol es ideal para personas con experiencia inicial en entornos ágiles que buscan consolidarse como facilitadores y agentes de cambio en equipos tecnológicos.

Trabajarás de cerca con equipos multidisciplinarios para asegurar la correcta implementación de Scrum, facilitando ceremonias, eliminando impedimentos y promoviendo la mejora continua. Tu capacidad para fomentar la colaboración, la comunicación efectiva y la autogestión contribuirá directamente al desempeño y crecimiento del equipo.

• Facilitar ceremonias Scrum: Daily Stand-ups, Sprint Planning, Sprint Review y Retrospectives.
• Asegurar la correcta implementación del marco de trabajo Scrum dentro del equipo.
• Identificar, dar seguimiento y ayudar a remover impedimentos que afecten la entrega.
• Colaborar estrechamente con el Product Owner para mantener un backlog claro, priorizado y listo para ejecución.
• Promover la mejora continua mediante retrospectivas y seguimiento de acciones.
• Dar visibilidad del progreso del equipo a través de métricas (velocidad, burndown, cumplimiento de objetivos).
• Fomentar la autonomía, la colaboración y la comunicación efectiva dentro del equipo.
• Apoyar la adopción de prácticas ágiles en la organización.

• 1 a 2 años de experiencia en roles relacionados con Agile, Scrum o gestión de proyectos en tecnología.
• Experiencia participando o facilitando ceremonias Scrum.
• Conocimiento práctico de Scrum y principios ágiles.
• Habilidades de comunicación, facilitación y resolución de problemas.
• Capacidad de organización y seguimiento.

• Certificación Scrum (CSM, PSM I o equivalente).
• Experiencia en equipos de desarrollo de software.
• Manejo de herramientas ágiles como Jira, Trello u otras.
• Inglés intermedio (lectura y conversación).

Este rol es ideal si estás en una etapa inicial de tu carrera como Scrum Master y buscas seguir desarrollándote en un entorno ágil y colaborativo.

Podrías encajar muy bien si:

• Disfrutas facilitar dinámicas de equipo y ayudar a otros a trabajar mejor juntos.
• Tienes habilidades de comunicación clara y sabes escuchar activamente.
• Eres proactivo y te enfocas en encontrar soluciones a los problemas.
• Te interesa impulsar la mejora continua dentro de los equipos.
• Tienes pensamiento analítico y puedes dar seguimiento a métricas y resultados.
• Te motiva generar impacto positivo en la forma en que los equipos entregan valor.

• Horario flexible de tiempo completo con un esquema remoto-first: enfocado en resultados, no en ubicación.

• Oportunidades continuas de desarrollo profesional, incluyendo certificaciones, conferencias y mentoría interna.

• Prestaciones de ley conforme a la legislación mexicana.

• Beneficios adicionales para apoyar tu bienestar y calidad de vida.

Compensación esperada (México):
La compensación se ofrecerá en MXN, alineada con el mercado local y el modelo de contratación. El monto final considerará experiencia, habilidades, ubicación, equidad interna y necesidades del negocio.

Uso de IA en contratación:
Para mantener un proceso eficiente y enfocado en la conexión humana, utilizamos herramientas automatizadas y habilitadas con IA para tareas como comunicación con candidatos, agendamiento, toma de notas en entrevistas y resumen de retroalimentación. Todas las decisiones de contratación son tomadas por personas.

Estado de la vacante:
Esta posición corresponde a una vacante activa para la cual estamos contratando actualmente.

Enfatizamos la responsabilidad sobre los resultados, con autonomía en la ejecución. Tu desempeño será evaluado con base en distintos indicadores, incluyendo retroalimentación de colegas, líderes y equipos de proyecto, así como la satisfacción de clientes y usuarios.

Tu crecimiento está en tus manos: tendrás reuniones continuas con tu líder para definir tu desarrollo, pero tu progreso dependerá de tus objetivos y de cómo aproveches los recursos disponibles.

Estamos comprometidos con fomentar un entorno de trabajo inclusivo y accesible. Ofrecemos adaptaciones razonables durante el proceso de contratación, de acuerdo con la legislación local. Si necesitas algún ajuste, trabajaremos contigo para cubrir tus necesidades.

En Orium estamos comprometidos con promover un futuro más sostenible desde el punto de vista social y ambiental. Se espera que todos los colaboradores tomen decisiones y acciones alineadas con este compromiso en el desempeño de su rol.

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