Leiter strategischer Einkauf (m/w/d)

• Disziplinare und fachliche Personalführung des zugewiesenen Personals im strategischen Einkauf sowie fachliche Weisungsbefugnis der Disponenten in den Produktionsstätten

• Allgemeines Lieferantenmanagement; Vorbereitung und Verhandlung von Einkaufsrahmenverträgen in Absprache mit der Geschäftsführung

• Verhandlungsmaßnahmen inkl. permanenter Analysen

• Einleiten/Bearbeiten von Eskalationen (von Fehlmaterial)

• Unterstützungsleistungen der Dispositionen in den Werken bei Klärungsbedarf

• Unterstützung bei Bedarf mit Systempflegetätigkeiten

• Erarbeitung von Optimierungen bzw. deren Prozesse

• Realisierung von Cost-Reduction-Maßnahmen

• Definition und Implementierung von Kennzahlen und Auswertungen bzw. Bereitstellung von relevanten Kennzahlen im Arbeitsbereich sowie den Normen der geforderten Qualitätsstandards in Absprache mit der Geschäftsleitung

• Kontinuierliche Erstellung von Reports und Analysen

• Abgeschlossenenes wirtschaftswissensschaftliches Studium bzw. abgeschlossene Kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Industriekauffrau/-mann) mit Weiterbildung

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Einkaufes erwünscht

• Sichere Englischkenntnisse erforderlich, wünschenswert weitere Fremdsprachen (Tschechisch, Französisch

• Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht und Lieferantenmanagement

• Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

Personalabteilung
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