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Responsable entité IDM domaine gestion des référentiels métiers - F/H - (RATP/INFRAS/GIGP)

Station Saint Denis Porte De Paris L13mid
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Quick Summary

Overview

Rejoindre la RATP, c’est intégrer l’un des plus grands acteurs de transport urbain au monde et contribuer chaque jour à la mobilité de plus de 8 millions de voyageurs en Île-de-France.

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Rejoindre la RATP, c’est intégrer l’un des plus grands acteurs de transport urbain au monde et contribuer chaque jour à la mobilité de plus de 8 millions de voyageurs en Île-de-France. Au sein de la RATP, nos 43000 collaborateurs assurent la circulation des bus, métros, RER et tramways, modernisent nos infrastructures et développent des solutions innovantes pour une mobilité plus durable. Ici, vos compétences participent directement à un service public essentiel, tout en vous offrant de nombreuses perspectives d’évolution au sein d’une grande diversité de métiers.
Vous intégrez la Business Unit RATP Infrastructures (#RATPInfras) qui assure les missions de gestionnaire d'infrastructures. Elle est responsable de l'aménagement, de l'entretien et du renouvellement de l'infrastructure, et garantit dans la durée le maintien des conditions de sécurité, d'interopérabilité et de continuité du service public.

Conformément aux termes de l’article 20 de la loi n° 2010-597 du 3 juin 2010, les lignes, ouvrages et installations du Grand Paris Express seront confiés à la RATP qui en assurera la gestion technique. La direction GIGP (Gestionnaire d’Infrastructures du Grand Paris) de RATP Infrastructures est en charge de préparer puis d’exercer les activités de maintenance des infrastructures du Grand Paris Express.

La mission s’inscrit dans le cadre de la gestion et maintenance des infrastructures du réseau d’Île-de-France, notamment pour le Grand Paris Express. Le poste implique l’animation d’une équipe dédiée à la représentation de la maintenance dans les projets, la mise en œuvre de méthodes, la gestion des référentiels métiers et la coordination avec les équipes opérationnelles et d’ingénierie.

Missions
Votre rôle sera de :

  • Piloter la mise en œuvre des méthodes et la gestion de configuration dans votre domaine ainsi que la politique et des méthodes de maintenance
  • Assurer le pilotage de l’activité « gestion des référentiels métiers » et la coordination des réunions d’équipe
  • Représenter la maintenance dans la constitution des référentiels et dossiers de modification de configuration
  • Piloter l’initialisation, la mise à jour et la vérification des référentiels dans les systèmes d’information métier
  • Organiser et animer les comités techniques de votre domaine d’activité
  • Contribuer à la gestion de configuration des installations et à la cohérence des données techniques
  • Analyser les données métiers, mesurer les performances et proposer des axes d’amélioration
  • Participer à la veille technologique et au développement des compétences de l’équipe
  • Assurer des missions d’expertise et de soutien technique auprès des mainteneurs, ainsi que des formations
  • Contribuer au fonctionnement du pôle GIGP, à la gestion de configuration des installations nouvelles et à la pérennisation du système de management de la qualité, de la sécurité et de l’environnement mis en œuvre dans le pôle opérationnel GIGP.

Vous avez au moins un Bac +5 en ingénierie avec une première expérience significative de 3 ans en maintenance opérationnelle et/ou en ingénierie de maintenance dans le domaine de la maintenance ou d’exploitation en interface avec la maintenance.

Une première expérience dans le modèle de données et des fonctionnalités du progiciel MAXIMO serait un plus.


Compétences attendues :

  • Gestion des référentiels métiers et mise en œuvre de méthodes de maintenance
  • Analyse de données métiers et gestion de configuration
  • Management de la qualité, sécurité et environnement
  • Maitrise des principes d'une GMAO, d’un GED etc ...
  • Connaissance des moyens de soutien logistique intégré utilisés lors de la réalisation, de la validation, puis de la maintenance des équipements et des systèmes du domaine concerné

​​

Compétences transverses :

  • Pilotage d’équipe et animation de comités techniques
  • Capacités rédactionnelles, d’abstraction, rigueur
  • Grande capacité d’ordonnancement et d’organisation
  • Aptitude à la négociation dans un contexte d’organisation multi-acteurs (interne et externe) avec de forts enjeux stratégiques

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. L’adéquation entre les capacités du candidat et les exigences du poste est évaluée dans le cadre de la visite médicale réglementaire. Pour initier votre embauche, votre casier judiciaire B3 vous sera demandé.


  • Contrat : CDI
  • Localisation : 93210 St Denis, puis Vitry (déplacements réguliers sur la région parisienne)
  • Télétravail : possible



  • La proposition salariale est construite de manière individualisée, sur la base :


  • La fourchette de rémunération indiquée dans l’annonce est donc donnée à titre indicatif. Si votre candidature est retenue mais que l’expérience ou les compétences évaluées diffèrent du niveau initialement attendu pour le poste, nous nous réservons la possibilité d’ajuster la rémunération proposée en conséquence.


    N'hésitez pas à postuler, nous avons hâte de vous rencontrer ! :)

    Pour en savoir plus sur le Groupe RATP, cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/


    #RATPInfras

    Région :Ile de France

    Type de contrat :

    Durée Indéterminée

    Location & Eligibility

    Where is the job
    Station Saint Denis Porte De Paris L13
    On-site at the office
    Who can apply
    Same as job location

    About this job

    Posted
    3 days ago
    Employer
    has 151 open jobs on Jobera.

    Listing Details

    Posted
    October 20, 2026
    First seen
    October 20, 2026
    Last seen
    October 23, 2026

    Posting Health

    Days active
    3
    Repost count
    0
    Trust Level
    51%
    Scored at
    October 23, 2026

    Signal breakdown

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