Electromécanicien(ne) F/H

Acteur de la transition écologique dans un contexte de changement climatique, Rives & Eaux du Sud-Ouest réunit près de 260 collaborateurs et de nombreux savoir-faire complémentaires visant à accompagner les territoires sur les sujets liés à la gestion des ressources en eau et des infrastructures hydrauliques, à la transition agricole et la transition énergétique.

Afin de soutenir son activité, Rives & Eaux du Sud-Ouest recherche un(e) électromécanicien(ne) F/H, en CDI.

Au-delà des compétences, nous recherchons une personnalité en accord avec nos valeurs que sont

la Confiance, l’Honnêteté, l’Écoute, le Respect, l’Esprit d’équipe et la Solidarité. Nous avons la conviction que les talents en phase avec ces valeurs nous permettent d’avancer avec cohésion et rendent notre organisation performante.

Rives & Eaux du Sud-Ouest conçoit, réalise et modernise des aménagements hydrauliques afin d’optimiser la gestion des ressources en eau. L’entreprise développe également des projets d’énergies renouvelables (hydroélectricité, photovoltaïque flottant).

Au sein des équipes intervenant sur les réseaux d’eau, vous participerez à l’entretien, à la maintenance, au dépannage et à la surveillance des équipements d’exploitation.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à intervenir sur le terrain afin :

•        D’assurer la maintenance préventive et curative des stations de pompage, centrales hydroélectriques, réserves d’eau et équipements de mesure ;

•        De diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions de dépannage afin de garantir la continuité de service des installations ;

•        D’effectuer les réparations, réglages, remplacements et améliorations des équipements électromécaniques ;

•        D’intervenir sur les installations d’irrigation (pompes, moteurs électriques, vannes et équipements associés) afin d’assurer leur bon fonctionnement ;

•        D’apporter un support technique aux clients et utilisateurs, en les accompagnant dans l’exploitation des installations ;

•        De rédiger les comptes rendus d’intervention et participer à l’élaboration des devis de maintenance et de réparation ;

•        De contribuer à la planification et au suivi du programme annuel de maintenance préventive.

·        Formation : BTS ou formation équivalente en maintenance, électronique, électrotechnique ou automatisme.

·        Expérience : profil junior accepté.

·        Formations complémentaires : détention du CACES R482 (catégorie A ou autres catégories appréciées) et/ou permis BE et poids lourd serait un plus

·        Connaissances : intérêt marqué pour les nouvelles technologies (automates, instrumentation) ; Connaissance appréciée des logiciels PL7 Pro, Unity Pro (Schneider), SoMachine (Schneider) ou TIA Portal (Siemens) ; Idéalement, bonne compréhension du milieu agricole, de l’irrigation et des équipements associés (pompes, vannes, réseaux).

·        Savoir-être : esprit d’équipe, bon relationnel, sens de l’organisation et de la communication.

Au sein du Département Exploitation, vous intégrerez une équipe dédiée de plusieurs techniciens de l’agence de Vendée. Le poste, en CDI, s’accompagne d’un parcours d’intégration et de formations adaptées.

Salaire en fonction de la formation et de l’expérience professionnelle, 13ème mois, 46 jours CP/RTT, chèques-vacances, CET, PEE et PERCO…