Impulsa tu carrera – Gestores/as comerciales y de empresas Junior a nivel nacional

Santander (www.santander.com) es una marca global de alto impacto y estamos evolucionando para convertirnos en una organización impulsada por la tecnología, donde las personas están en el centro. Nuestra transformación, centrada en el cliente, valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar.

Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real.

Tenemos una misión clara y es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.

Nos organizamos en torno a 5 negocios globales, con presencia en 9 mercados clave de Europa y América.

Santander España está buscando ejecutivos comerciales, gerentes de empresas, gestores select y digital sales, para trabajar en diferentes ciudades en España.

 La innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y sentirte parte dentro de un entorno inclusivo, son claves en nuestra forma de trabajar. Trabajarás en un entorno dinámico, orientado a resultados, con impacto directo en el desarrollo de negocio y la relación con clientes.

 En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:

• Entender de verdad a cada cliente, anticiparte a sus necesidades y convertirte en su referente financiero.

• Generar nuevas oportunidades de negocio y ampliar tu red de contactos.

• Gestionar y fidelizar a tu cartera de clientes, creando relaciones de confianza a largo plazo.

• Asesorar con soluciones financieras personalizadas, combinando expertise comercial con herramientas digitales avanzadas.

• Ser protagonista de la transformación digital, incorporando nuevas metodologías, innovación y cambio continuo en tu forma de trabajar.

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.

Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales que esperamos de ti.

• 1-2 años de experiencia comercial (deseable)

• Estudios superiores (ADE, derecho, ingeniería o similares) (Obligatorio)

• Master o formación complementaria en áreas financieras, comerciales (Deseable)

Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás

• Ofrecemos más que un salario: nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro

• Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos

• Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera

• Creemos en el poder de ayudar: puedes dedicar parte de tu jornada laboral al voluntariado

Además, tendrás acceso a un ecosistema de herramientas de aprendizaje y desarrollo que te ayudarán a crecer y aprovechar todas las oportunidades internas.

Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.

Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo.