Norsktalande kundservicemedarbetare

Vi söker nu dig som är både svensk- och norsktalande till vårt team i Linköping. Här får du chansen att arbeta i en modern och flexibel arbetsmiljö med grymma kollegor, där servicekänsla, kommunikation och teamwork står i fokus.

Oavsett om du är i början av din karriär eller bara vill prova något nytt, är det här en perfekt möjlighet att utvecklas inom kundkommunikation och få värdefull erfarenhet i ett växande företag.

Som kundservicemedarbetare är du Senzums ansikte utåt. Du kommer att:

• Hjälpa våra kunders kunder via telefon, chatt och mejl – främst på norska men även på svenska

• Vara en problemlösare som får kunden att känna sig sedd och nöjd

• Arbeta i olika system och se till att allt flyter på bakom kulisserna

• Samarbeta med ett engagerat team som stöttar varandra

Du börjar dagen med en kopp kaffe och en snabb check-in med teamet. Därefter loggar du in i dina system och börjar ta emot samtal från kunder som behöver din hjälp. Mellan samtalen svarar du på mejl och uppdaterar ärenden i systemet. Vi jobbar tillsammans, stöttar varandra och ser till att ha kul på vägen!

• Talar norska, svenska och engelska flytande i tal och skrift (krav).

• Är social, kommunikativ och lösningsorienterad.

• Har rätt attityd och är intresserad av att utvecklas.

• Tar eget ansvar och ägandeskap för dina arbetsuppgifter.

• Ser din egen roll i teamet och bidrar till gruppens framgång.

• Kommer i tid till jobbet och håller vad du lovar.

• Har datavana/systemvana (meriterande, men inget krav).

• Ett ungt och dynamiskt team med högt i tak.

• Coachande ledarskap och interna utbildningar

• Utvecklingsmöjligheter inom kundservice och andra delar av företaget.

• En arbetsplats där gemenskap, energi och framtidstro är i fokus.

• Spännande uppdrag för kända varumärken från hela Norden.

• Kollektivavtal

• Friskvårdsbidrag, AW:s, och mycket mer!

Urvalet sker löpande vilket innebär att annonsen kan tas ner innan sista ansökningsdag, så ansök redan idag! Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första digital intervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan.

På Senzum arbetar med fördomsfri rekrytering och använder digitala verktyg för att säkerställa en rättvis och effektiv rekryteringsprocess. Genom att använda digital teknik och objektiva metoder arbetar vi för att hitta rätt person till rätt plats i vår organisation.