MF Shipping Group zoekt een Technical Superintendent

• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor de bemanning bij technische vraagstukken en storingen;

• Inspecteren van schepen, beoordelen van de technische staat en bepalen van noodzakelijke onderhouds- en reparatieacties;

• Organiseren en coördineren van surveys, droogdokbeurten en werkzaamheden door werven en andere derde partijen;

• Voorbereiden en begeleiden van periodiek onderhoud, inclusief het regelen van materialen, spare parts, smeeroliën, chemicaliën, proviand en werkkleding;

• Opstellen van begrotingen en calculaties voor onderhoud, reparaties en dokbeurten en het bewaken van de technische budgetten;

• Zorgdragen voor naleving van nautische wet- en regelgeving, klasse-eisen en kwaliteitssystemen;

• Opstellen van rapportages voor eigenaren, verzekeraars en andere betrokken partijen;

• Analyseren van technische prestaties, veiligheidsprocedures en KPI’s en komen met verbetervoorstellen.

Je verdeelt je tijd tussen kantoor, scheepsbezoeken en overleg met collega’s en externe partijen. Daarnaast draai je mee in een bereikbaarheidsdienst in het weekend (in roulatie met het team) voor telefonische situaties.

Bij MF Shipping Group stap je in een functie met veel eigen verantwoordelijkheid, afwisseling en ontwikkelmogelijkheden. Je wordt onderdeel van een stabiele, internationale organisatie met een sterke onderlinge verbondenheid en oog voor jouw werkplezier en ontwikkeling.

• Een uitstekend salaris tussen € 4.000 en € 6.500 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring;

• 29 vakantiedagen per jaar, plus 4 extra dagen als je niet ziek bent;

• Een leaseauto van de zaak;

• Laptop en telefoon die je ook privé mag gebruiken;

• Een Schiphol Privium card, zodat je snel en comfortabel kunt reizen;

• Een vitaliteitsbudget van € 350,- per jaar;

• Een eindejaarsuitkering van 8,2% van het jaarsalaris;

• Deelname aan een fietsplan;

• Een goede pensioenregeling en solide secundaire arbeidsvoorwaarden;

• Veel opleidings- en ontwikkelmogelijkheden en doorgroeiperspectief naar andere functies binnen de organisatie;

• Een actieve personeelsvereniging die regelmatig leuke activiteiten organiseert, plus ongeveer eens per acht weken een gezellige, alcoholvrije borrel met hapjes en drankjes.

Je komt terecht in een hecht, professioneel en tegelijk informeel team, in een functie waarin je echt het verschil maakt voor de veiligheid, betrouwbaarheid en prestaties van onze schepen.