PRODUCT MANAGER SR

Somos muito mais do que uma empresa de maquininhas! A Stone é uma empresa de tecnologia e serviços financeiros focada no(a) cliente.

Nascemos com o propósito de ser protagonistas na transformação da indústria de pagamentos, servindo o(a) empreendedor(a) brasileiro(a) e transformando seus sonhos em resultados.

Somos a maior empresa independente de meios de pagamentos do Brasil, com mais de quinze mil pessoas espalhadas pelas cinco regiões do país,  em um cenário repleto de desafios e oportunidades. Valorizamos o trabalho em equipe, a flexibilidade, o desenvolvimento contínuo e os pensamentos disruptivos e incansáveis na busca de soluções para a nossa RAZÃO.

Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 valores:

 💚 O cliente é a razão
O cliente é o motivo pelo qual existimos e só temos sucesso se ele tiver sucesso.

⚡ Cabeça de dono
Fazemos o que é certo, do jeito certo, com responsabilidade e tecnologia para decidir melhor.

🎯 Direto ao ponto
Profundidade para entender e simplicidade para resolver.

🤝 Excelência é um jogo de equipe
Construímos um negócio de longo prazo, em time e com colaboração.

✨ Paixão em cada detalhe
Fazemos com paixão, atenção aos detalhes e vontade de surpreender para ajudar o cliente a vencer.

Renda Extra é um dos canais mais relevantes do ecossistema Ton, construído a partir de dois motores de crescimento: o MGM (clientes que indicam novos clientes) e o programa de parceiros Renda Ton. Trabalhamos para fidelizar parceiros, aumentar sua produtividade e ampliar o portfólio de produtos que eles podem oferecer — sempre com uma experiência gamificada, orientada a dados e pensada para escalar.

A squad Multiprodutos
A squad Multiprodutos lidera a frente de incentivos e multiproduto dentro do programa: motor de bônus com regras flexíveis, ferramentas de engajamento financeiro para parceiros, e evolução do portfólio de produtos disponíveis para indicação. É uma squad que opera em um ambiente de alta complexidade — múltiplas features em desenvolvimento e teste simultaneamente, decisões que exigem equilibrar prioridades de negócio com restrições técnicas do produto, e um ritmo de entrega exigente, típico de um canal estratégico da companhia.

• Desenhar e evoluir a estratégia de produto da squad, conectando visão de negócio, dados e viabilidade técnica;
• Conduzir discoveries para identificar novas oportunidades e validar hipóteses antes de irem a backlog;
• Criar, priorizar e refinar épicos e histórias junto ao Tech Lead, avaliando esforço e viabilidade de cada iniciativa;
• Gerenciar o backlog do produto garantindo visibilidade, clareza e priorização coerente com os objetivos do programa;
• Tomar decisões de produto em cenários com múltiplas features simultâneas em desenvolvimento, teste e piloto;
• Definir e acompanhar indicadores de sucesso, embasando decisões em dados e não em intuição;
• Gerenciar stakeholders internos e externos, garantindo alinhamento entre times de produto, tecnologia e negócio;
• Dar visibilidade estruturada de entregas, riscos e resultados para a liderança.

• Experiência sólida em gestão de produto, preferencialmente em produtos com múltiplas features simultâneas em desenvolvimento;
• Experiência com metodologias ágeis (Scrum) e gestão de roadmap;
• Capacidade de tomar decisões em ambientes de alta pressão e com informação incompleta;
• Ótima comunicação verbal e escrita, com capacidade de traduzir contexto técnico para audiências de negócio e vice-versa;
• Forte capacidade analítica e tomada de decisão orientada a dados;
• Autonomia para gerenciar múltiplos stakeholders e conduzir a rotina da squad com pouca supervisão.

• Experiência com produtos de alta complexidade técnica;
• Experiência com growth;
• Experiência utilizando ferramentas de IA generativa no dia a dia de produto — discovery, documentação, análise de dados e apoio à priorização.

(itens com asterisco possuem regras específicas de elegibilidade, que serão explicadas pelos recrutadores ao longo do processo seletivo)

💸Salário Fixo

💰 Pacote de Remuneração Variável* (PLR, ILP ou Comissão - disponibilizado conforme a elegibilidade do cargo, não sendo um modelo de livre escolha)

🏥 Plano de Saúde e Odontológico com coparticipação (exceto para profissionais com deficiência que não possuem coparticipação)

🩺Hospital Virtual Verde: equipe de telemedicina disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana

💊Subsídio de medicamentos

🍽️ Vale Refeição e/ou Vale Alimentação - Pluxee* (exceto para cargos de Executivo(a) Comercial - 6hrs)

👶 Auxílio Creche (para crianças até 5 anos e 11 meses)

💙 Auxílio Filho com Deficiência

🛡️ Seguro de Vida

⛽Auxílio combustível ou auxílio deslocamento * 

🏠 Auxílio home office * (apenas para contratos Híbridos ou Remotos)

🎁 Kit Acolhimento para novos pais

🏢 Convênio SESC*

📚 Benefício Educação - Plataforma interna de autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca Stone)

🧠 Acolhe360º - Apoio emocional (gratuito)

💆 Quick Massage e Ambulatório* 

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