Revisión Programática de Igualdad de Género (GPR) e integración del enfoque de género en el CPD 2028-2032, UNICEF Costa Rica - Programas, Remote #596564
Quick Summary
UNICEF trabaja en más de 190 países y territorios para salvar vidas de niños y niñas, defender sus derechos y ayudarles a desarrollar su máximo potencial,
Conducir el GPR de UNICEF Costa Rica conforme con la herramienta corporativa y el UGEAP 2026-2029, utilizando la evidencia del SITAN para formular recomendaciones concretas para el CPD 2028-2032. Integrar el enfoque transformador de género en el abordaje de toda la Oficina, con énfasis en desarrollo de la primera infancia y prevención de la violencia, y aportar insumos oportunos para las teorías de cambio, resultados, estrategias y marco de seguimiento del CPD.
- Educacíon: Maestría o título universitario avanzado (requisito mínimo) en estudios de género, ciencias sociales, políticas públicas, derechos humanos, desarrollo internacional u otra disciplina afín.
- Experiencia laboral: al menos 8 años en análisis de género y diseño/revisión de programas o políticas públicas.
- Conocimiento/experiencia técnica: género transformador e interseccionalidad; normas sociales; gestión basada en resultados; planificación de programas y CPD; ToC y marcos de resultados; análisis SITAN-GPR; facilitación y consultas éticas.
- Idiomas: excelente redacción en español y capacidad de lectura y trabajo en inglés.
- Deseable: conocimiento institucional, normativo y programático de Costa Rica; experiencia en ECD/sistemas de cuidado o prevención y respuesta a la violencia.
UNICEF promueve y aboga por la protección de los derechos de cada niño y niña, en todas partes y en todo lo que hace, y tiene el mandato de apoyar la realización de los derechos de todos los niños y niñas, incluidos los más desfavorecidos. Nuestra fuerza laboral global debe reflejar la diversidad de esos niños y niñas.La familia de UNICEF está comprometida con la inclusión de todas las personas, independientemente de su raza/etnia, discapacidad, identidad de género, orientación sexual, religión, nacionalidad, origen socioeconómico, condición de minoría o cualquier otra condición.
UNICEF alienta las postulaciones de todos/as los/as candidatos/as calificados/as, independientemente de su género, nacionalidad, origen religioso o étnico, así como de personas con discapacidad, incluidas aquellas con neurodivergencia. UNICEF ofrece adaptaciones razonables para consultores con discapacidades. Esto puede incluir, por ejemplo, software accesible, asistencia de viaje para misiones o asistencia personal. Te invitamos a indicar en tu postulación si te identificas como una persona con discapacidad, en caso de que requieras adaptaciones razonables durante el proceso de selección o en el desarrollo de tu asignación
- Completa tu perfil con toda la información solicitada en TMS Curriculum Vitae (CV) en la sección
- Carta de presentación y motivación en la sección
- Propuesta económica en la sección (solo aceptable en el formato de la plantilla vinculada)–
TMC0007442 Financial Proposal Template.docx
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About this job
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- Costa Rica
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