Vi søker tilkallingsvikar innen renhold i Vennesla-området!
Quick Summary
Hos Cares AS setter vi mennesker, kvalitet og god service i sentrum. Hver dag jobber vi for å skape rene,
Hos Cares AS setter vi mennesker, kvalitet og god service i sentrum. Hver dag jobber vi for å skape rene, trivelige og trygge omgivelser for våre kunder – og nå søker vi dyktige og engasjerte renholdere til vikariater i Vennesla-området.
Vi ser etter deg som er pålitelig, strukturert og serviceinnstilt, og som har erfaring fra profesjonelt renhold. For den rette kandidaten kan det være gode muligheter for videre arbeid og fast ansettelse.
Utføre renhold i henhold til gjeldende rutiner, kvalitetskrav og arbeidsbeskrivelser
Sørge for rene, ryddige og trivelige omgivelser hos våre kunder
Utføre både daglig og periodisk renhold
Bidra til høy kvalitet og god kundeservice
Samarbeide godt med kollegaer og bidra til et positivt arbeidsmiljø
Følge gjeldende HMS-rutiner og retningslinjer
Benytte riktig utstyr, metoder og kjemikalier i renholdsarbeidet
Vi ser etter deg som:
Har erfaring fra profesjonelt renhold
Behersker norsk minimum på B1-nivå muntlig. Engelsk alene er ikke tilstrekkelig
Jobber strukturert, effektivt og nøyaktig
Er pålitelig, ansvarsbevisst og serviceinnstilt
Er fleksibel og kan stille opp ved behov
Har INSTA 800-kurs – dette er en fordel, men ikke et krav
Har fokus på kvalitet, detaljer og gode kundeopplevelser
Vikariat i Vennesla-området
Snarlig oppstart
Mulighet for fast ansettelse
Grundig opplæring og god oppfølging
Hyggelige kolleger og et inkluderende arbeidsmiljø
Et trygt arbeidsmiljø hvor vi heier på hverandre
Timelønn fra 247,29,- til 261,24,- avhengig av ansiennitet
Vi vurderer søknader fortløpende, så send gjerne inn søknaden din så snart som mulig.
Vi ser frem til å høre fra deg!
Location & Eligibility
About this job
- Posted
- 31 days ago
Listing Details
- Posted
- September 14, 2026
- First seen
- September 25, 2026
- Last seen
- October 15, 2026
Posting Health
- Days active
- 19
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 16%
- Scored at
- October 15, 2026
Signal breakdown
Stay ahead of the market
Get the latest job openings, salary trends, and hiring insights delivered to your inbox every week.
No spam. Unsubscribe at any time.