1mo ago

740889WD Gerente de Integração e Separação | Manager 2

Brazil·São Paulomid

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Overview

Job Description & SummaryBuscamos um(a) Gerente para atuar na prática de Integration & Separation, liderando projetos complexos de fusões, aquisições, integrações e separações empresariais.

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Buscamos um(a) Gerente para atuar na prática de Integration & Separation, liderando projetos complexos de fusões, aquisições, integrações e separações empresariais. Esse profissional será responsável por apoiar clientes em todas as etapas do processo de transformação pós-transação, desde o planejamento até a captura de valor, garantindo a execução bem-sucedida de programas de integração e separação.

A posição exige forte capacidade de liderança, atuação executiva junto a stakeholders seniores e experiência na condução de projetos multidisciplinares em ambientes de alta complexidade.

Liderar programas de Post-Merger Integration (PMI) e Separation/Carve-Out para clientes de diferentes setores.
Estruturar e gerenciar Integration Management Offices (IMO) e/ou Separation Management Offices (SMO).
Desenvolver estratégias de integração e separação alinhadas aos objetivos de negócio da transação.
Conduzir atividades de Day 1 Readiness, planos dos 100 dias e governança de programas de integração.
Coordenar múltiplos workstreams (Financeiro, RH, TI, Operações, Comercial, Jurídico, Supply Chain, entre outros).
Apoiar processos de captura de sinergias, acompanhamento de benefícios e geração de valor pós-transação.
Estruturar e acompanhar planos de execução, riscos, dependências e indicadores de sucesso.

Qualificações e Requisitos
- Experiência em Post-Merger Integration (PMI), Integration & Separation ou Carve-Out.
- Vivência na liderança de projetos complexos de integração, transformação organizacional ou M&A.
- Experiência com Day 1 Readiness, captura de sinergias, governança de programas e gestão de stakeholders executivos.
- Conhecimento de processos de M&A, due diligence, PMO/IMO e gestão de múltiplos workstreams.
- Graduação completa; MBA ou pós-graduação será considerado diferencial.
- Inglês avançado.
- Experiência em Big Four, consultorias de gestão ou Deals Advisory será um diferencial.