Quick Summary
BETER - компанія-лідер в галузі ентертайменту та кіберконтенту. Наш основний продукт – спортивний контент. Ми організуємо спортивні турніри,
Наш основний продукт – спортивний контент. Ми організуємо спортивні турніри, проводимо відеотрансляції та розвиваємо власне спортивне ком'юніті. Ми проводимо більше 45 000 подій на місяць у кіберспорті та великому/настільному тенісі, та постійно нарощуємо потужність, розширюючи портфоліо новими напрямками.
Наші клієнти – найвідоміші світові трейдингові компанії, яким ми надаємо трансляції та похідні дані. Наш продукт представлений у 150+ країнах світу.
Зараз ми шукаємо спортивних аналітиків на напрям кібербаскетболу.
- Працювати у сфері cyber-sports - NBA2K.
- Аналізувати спортивні ринки, статистичні показники та надавати аналітичні рішення щодо них.
- Вести кібербаскетбольні матчі у лайві.
- Керувати коефіцієнтами та ризиками на різних ринках ставок.
- Знання правил гри у баскетбол.
- Впевнені знання математики.
- Здатність брати на себе відповідальність.
- Креативність та позитивне мислення.
- Уважність, аналітичний склад розуму.
- Самостійність та орієнтація на результат.
- Пунктуальність та готовність до позмінного графіка.
- Знання програм Microsoft Office.
- Вища математична освіта.
- Досвід роботи в галузі складання коефіцієнтів та ведення матчів у лайві, особливо NBA2K.
- Достойну заробітну плату + премії та бонуси.
- Цікаву роботу у великій компанії, що динамічно розвивається.
- Кар'єрне та професійне зростання.
- 20 днів оплачуваної відпустки на рік.
Етапи відбору:
- Прескринінг із рекрутером - коротка онлайн-зустріч для знайомства та обговорення основних деталей вакансії (30 хвилин).
- Професійна співбесіда - зустріч із представниками команди для оцінки професійних знань та навичок (1 година).
- Pre-employment screening - стандартна перевірка кандидата перед працевлаштуванням.
- Поліграфне тестування - фінальний етап перевірки перед працевлаштуванням.
- Job Offer - пропозиція про працевлаштування та узгодження фінальних умов співпраці.
Location & Eligibility
About this job
- Posted
- 36 days ago
Listing Details
- Posted
- October 8, 2026
- First seen
- October 28, 2026
- Last seen
- November 13, 2026
Posting Health
- Days active
- 15
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 30%
- Scored at
- November 13, 2026
Signal breakdown
4 other jobs at
View all →Stay ahead of the market
Get the latest job openings, salary trends, and hiring insights delivered to your inbox every week.
No spam. Unsubscribe at any time.
