Animateur/trice de loisirs
Quick Summary
VOTRE DÉFI Relevant du/de la Directeur/trice Général/e, le ou la titulaire du poste travaillera dans un immeuble locatif des personnes de 55 ans et plus.
VOTRE DÉFI
Relevant du/de la Directeur/trice Général/e, le ou la titulaire du poste travaillera dans un immeuble locatif des personnes de 55 ans et plus. Nous recherchons une personne axée sur le service à la clientèle, le travail d’équipe et le respect. Le candidat devra être proactif et organisé. Il s’agit d’un poste à temps partiel.
VOTRE RÔLE ET VOS RESPONSABILITÉS
L’animateur.trice en loisirs planifie, gère et organise des programmes d'activités sociales, culturelles, d’événements et sportives pour un complexe haut de gamme hébergeant des ainés de 55 ans et plus. Il veille à faire preuve de créativité et d'originalité pour adapter les activités aux besoins des personnes afin de susciter la participation en grand nombre.
Tâches :
- Rédiger le calendrier d’activités et d’événements mensuellement
- Rédiger le journal interne mensuellement
- Planifie et coordonne les événements trimestriels et les événements corporatifs
- Être constamment à l’écoute de la clientèle
- Mise en place de toutes les activités
COMPÉTENCES CLÉS
- Orienté vers les résultats;
- Bonne gestion des priorités;
- Être à l’aise aux imprévues, aux changements et situations inattendues;
- Excellente communication;
- Intérêts, aptitudes et types de personnalité nécessaires
- Aimer travailler en contact avec le public
- Aimer travailler en équipe
- Avoir l'esprit ouvert
- Avoir une facilité à communiquer et une capacité d’écoute
- Être capable de s’adapter à tous les types de milieux et de clientèles
- Être dynamique, avoir du leadership
- Être responsable et organisé
- Faire preuve d'imagination et de créativité
- Faire preuve d'initiative et d’autonomie
Location & Eligibility
About this job
- Posted
- 1 day ago
Listing Details
- Posted
- November 11, 2026
- First seen
- November 11, 2026
- Last seen
- November 11, 2026
Posting Health
- Days active
- 0
- Repost count
- 1
- Trust Level
- 49%
- Scored at
- November 12, 2026
Signal breakdown
Stay ahead of the market
Get the latest job openings, salary trends, and hiring insights delivered to your inbox every week.
No spam. Unsubscribe at any time.