frisseblikken
Senior Learning & Development Specialist
Senior Learning & Development Specialist Leren werkt pas echt als het aansluit bij de praktijk én bij wat mensen nodig hebben om in beweging te komen. Bij Frisse Blikken helpen we organisaties om leren relevant, creatief en effectief te maken. Dat doen we binnen onze Learning Studio: een team van ad
Senior Transformation Lead - Mens & AI
Veel organisaties investeren volop in technologie en experimenten. Toch zien we bij onze opdrachtgevers steeds hetzelfde patroon: de richting is helder, maar de echte uitdaging begint pas daarna. Want hoe vertaal je AI-ambities naar de dagelijkse praktijk? Daar hebben wij onze missie van gemaakt. Bi
Senior Transformation Lead
Aan ambitie en plannen is bij de meeste organisaties geen gebrek. Maar een nieuwe strategie, koers of transformatie op papier verandert nog niets. De echte uitdaging begint daarna. Hoe zorg je dat mensen mee kunnen én willen bewegen? Dat verschillende initiatieven elkaar versterken? En dat er uitein
Consultant Organisatieverandering (Change Consultant)
Jouw baan als Consultant Organisatieverandering (Change Consultant) Verandering is de enige constante en jij helpt mensen binnen organisaties om die verandering te omarmen en er succesvol mee aan de slag te gaan. Je werkt voor langere perioden bij grote organisaties zoals het UMC Utrecht, Boskalis e
Consultant Organisatieverandering (Change Consultant)
Communicatieadviseur & Projectmanager
Jouw rol als Communicatieadviseur & Projectmanager Barst jij van de creativiteit? En neem je geen genoegen met het voor de hand liggende? Wij zoeken een ervaren communicatieprofessional die unieke activatiecampagnes, evenementen, concepten en ervaringen kan realiseren voor onze klanten. Als Communic
HR Consultant
Jouw baan als HR Consultant Mensen zijn de drijvende kracht achter organisaties. Daar zijn onze klanten zich steeds meer bewust van. Als Employee Experience & HR Consultant weet jij hoe belangrijk het is om te investeren in talent, sterke leiders en een verfrissende HR-strategie. Je helpt organisati