Quick Summary
PIENĀKUMI: Pārvaldīt un uzturēt attiecības ar esošo partneri un galvenajiem klientiem Ungārijā. Atbalstīt partneri visā pārdošanas ciklā, tostarp tehnisko jautājumu precizēšanā, cenu aprēķinos, dokumentācijas sagatavošanā un projektu koordinēšanā.
Pārvaldīt un uzturēt attiecības ar esošo partneri un galvenajiem klientiem Ungārijā.
Atbalstīt partneri visā pārdošanas ciklā, tostarp tehnisko jautājumu precizēšanā, cenu aprēķinos, dokumentācijas sagatavošanā un projektu koordinēšanā.
Piedalīties projektu plānošanā un realizācijā, nodrošinot efektīvu komunikāciju starp visām iesaistītajām pusēm.
Uzraudzīt projekta progresu un savlaicīgi identificēt potenciālos riskus.
Uzlabot iekšējos un ārējos pārdošanas procesus.
Sagatavot atskaites un pārdošanas prognozes.
Pieredze galveno klientu vadībā, vēlams B2B tehnisko produktu vai apgaismojuma nozarē.
Pieredze projektu plānošanā un koordinēšanā.
Izcilas komunikācijas, prezentēšanas un pārrunu prasmes.
Analītiska domāšana un problēmu risināšanas prasmes.
Ļoti labas latviešu un angļu valodas zināšanas.
Darbs modernā, uz attīstību orientētā ražošanas uzņēmumā.
Atbalstoša un profesionāla komanda.
Konkurētspējīgs atalgojums no 2000 – 4000 EUR bruto.
Profesionālās izaugsmes iespējas uzņēmumā.
Mācību un attīstības iespējas.
Ikgadējie darbinieku pasākumi un dažādas komandu saliedēšanas aktivitātes.
Darba vieta modernā birojā Rīgā, Bukultu ielā.
Pamatojoties uz Eiropas Parlamenta un Padomes Regulas (ES) 2016/679 (2016. gada 27. aprīlis) par fizisku personu aizsardzību attiecībā uz personas datu apstrādi un šādu datu brīvu apriti un ar ko atceļ Direktīvu 95/46/EK (Vispārīgā datu aizsardzības regula) 13. pantu, SIA "Human Source" informē, ka:
Jūsu personas datu apstrādes pārzinis ir SIA "Human Source", Reģ. nr., 40103991769, juridiskā adrese: Blaumaņa iela 5A - 25, Rīga, LV-1011;
Jūsu pieteikuma dokumentos norādītie personas dati tiks apstrādāti, lai nodrošinātu šī atlases konkursa norisi.
Papildus informāciju Jūs variet uzzināt klikšķinot šeit.
Location & Eligibility
Listing Details
- Posted
- March 6, 2026
- First seen
- May 6, 2026
- Last seen
- May 8, 2026
Posting Health
- Days active
- 0
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 11%
- Scored at
- May 6, 2026
Signal breakdown
Please let humansource know you found this job on Jobera.
4 other jobs at humansource
View all →Explore open roles at humansource.
Stay ahead of the market
Get the latest job openings, salary trends, and hiring insights delivered to your inbox every week.
No spam. Unsubscribe at any time.