Senior Software Engineer - Fullstack Growth
Quick Summary
Você deveria fazer parte do Jusbrasil Transformar o sistema de Justiça com tecnologia não é trivial.
Transformar o sistema de Justiça com tecnologia não é trivial. Estamos construindo uma inteligência artificial dentro de casa: o Jus IA tem 43% menos alucinações que IAs generalistas. Essa é a prova concreta de que aqui tecnologia não é discurso, e sustenta a nossa missão: elevar a justiça.
Lidamos com mais de 7 bilhões de documentos jurídicos e mais de 1.400 fontes de dados oficiais. É desafio de escala e precisão que poucas empresas no país enfrentam.
Somos 670 pessoas jusbrasileiras, quase metade em engenharia e produto, espalhadas por mais de 125 cidades no Brasil e fora. O modelo é remoto: você escolhe onde viver, a vaga não muda.
Aqui, quem chama pra si o problema sem dono e entrega algo acima do esperado cresce rápido. Quem prefere o caminho óbvio, não.
- site jurídico nº1 do mundo em número de acessos
- mais de 20 milhões de usuários por mês
- mais de 7 bilhões de documentos jurídicos de interesse público
- mais de 80% dos advogados brasileiros cadastrados
- 670 pessoas jusbrasileiras, quase metade em tecnologia e produto
- presença em mais de 125 cidades no Brasil e fora
- modelo remoto: liberdade de escolher onde viver, sem perder a vaga certa
O time de Growth é responsável pelas estratégias de monetização da empresa. Sua atuação garante que as ofertas de produto gerem valor e contribui para ampliar o market share dos produtos B2C.
A pessoa contratada integrará a frente de monetização, que passou recentemente por uma reorganização e encontra-se em fase de evolução acelerada. Os desafios imediatos incluem reduzir a fricção na entrada de novos usuários e otimizar a conversão de planos gratuitos em planos pagos.
Buscamos uma pessoa Fullstack Engineer de nível sênior, com sólida experiência em backend e vivência prática em frontend. Essa pessoa atuará com autonomia em todo o ciclo de desenvolvimento das soluções de monetização.
A posição terá interface direta com as áreas de Produto, Design e Dados/Analytics da frente, além das lideranças técnicas de Growth, para alinhamento de prioridades e decisões de arquitetura.
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- Sólida experiência utilizando uma das seguintes tecnologias de backend: Scala, Java, Go ou Node.js.
- Experiência prévia ou disponibilidade para desenvolvimento frontend utilizando React ou JavaScript/TypeScript.
- Experiência com integração e consumo de APIs REST e com arquiteturas orientadas a serviços.
- Capacidade de atuar em ambiente fullstack, contribuindo com demandas de backend e frontend e com a evolução de contratos entre serviços.
- Experiência em desenvolvimento de software assistido por LLMs.
- Conhecimento em observabilidade, monitoramento e troubleshooting em ambientes de produção.
- Familiaridade com testes automatizados (unitários, de integração e end-to-end) e com práticas de qualidade de software.
- Experiência com práticas modernas de desenvolvimento, incluindo CI/CD, code review e versionamento com Git.
- Vivência com experimentação, métricas de produto, feature flags e análise de impacto de mudanças em contextos de negócio orientados a crescimento e conversão.
- Experiência com GraphQL.
- Experiência com sistemas de pagamento (integrações de gateway, transações, recorrência).
- Autonomia para transitar entre backend e frontend conforme a necessidade da entrega.
- Experiência e conforto com trabalho assíncrono.
- Conforto para atuar em um time em transição ou reorganização.
- Desenvolver soluções fullstack para as estratégias de monetização B2B , atuando tanto em serviços de backend quanto em interfaces.
- Contribuir para reduzir a fricção na entrada de novas assinaturas e evoluir a configuração dos planos gratuitos.
- Atuar de ponta a ponta nas entregas da frente, junto com Produto, Design e Dados.
- Conduzir experimentos e acompanhar métricas para medir o impacto das mudanças na conversão.
- Zelar pela qualidade técnica, pela observabilidade e pela confiabilidade das entregas em produção.
Location & Eligibility
About this job
- Posted
- 52 days ago
Listing Details
- Posted
- September 2, 2026
- First seen
- September 2, 2026
- Last seen
- October 24, 2026
Posting Health
- Days active
- 51
- Repost count
- 0
- Trust Level
- 30%
- Scored at
- October 24, 2026
Signal breakdown
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