7d ago

RTD Supply Chain Excellence Manager Sr.

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Quick Summary

Overview

Job Description : Sobre nós: Com mais de 200 marcas comercializadas em quase 180 países, somos a principal empresa de bebidas premium do mundo. De ícones globais como Johnnie Walker,

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Job Description :

Com mais de 200 marcas comercializadas em quase 180 países, somos a principal empresa de bebidas premium do mundo. De ícones globais como Johnnie Walker, Guinness e Tanqueray a Smirnoff e Don Julio, criamos marcas que os consumidores adoram.

Traga sua paixão e use sua curiosidade enquanto explora, colabora e inova. Ao lado de pessoas apaixonadas de todas as partes do mundo, você terá a oportunidade de testar novas ideias, aprender e se desenvolver, construindo um futuro mais brilhante e estimulante. Junte-se a nós para construir uma carreira que valha a pena celebrar.

Marketing é onde nossas marcas aparecem na cultura e permanecem lá.

É aqui que a criatividade encontra o insight. Pegamos um entendimento profundo de pessoas, cultura e tendências e transformamos isso em ideias que geram conversas e moldam como nossas marcas são vivenciadas ao redor do mundo.

Desde definir a estratégia da marca até lançar campanhas que as pessoas lembram, o trabalho aqui influencia como nos apresentamos nos momentos que importam.

Você fará parte de uma equipe curiosa, colaborativa e sempre olhando para frente, reinventando nossas marcas para o presente enquanto construimos o que vem a seguir.

Estamos em busca de uma pessoa para a posição de RTD Supply Chain Excellence Manager Senior, com atuação estratégica e transversal para revisar, estruturar e evoluir a cadeia de suprimentos da categoria RTD (Ready to Drink). Essa posição terá papel central na definição de um modelo operacional mais eficiente e escalável, conectando Supply, Vendas e Finanças para garantir a prontidão do negócio no curto, médio e longo prazo.

A função será responsável por avaliar, recomendar e implementar melhorias end-to-end nos processos de supply chain de RTD, considerando as particularidades da categoria em comparação com Spirits e assegurando maior agilidade, previsibilidade, produtividade e capacidade de resposta às variações de demanda.

Os 6 pilares principais da posição incluem:

  • Experiência sólida em Supply Chain, com atuação em áreas como Supply Planning, Demand Planning, S&OP/IBP, Logistics, Manufacturing, Procurement ou Supply Chain Excellence.

  • Histórico comprovado na liderança ou participação de projetos de transformação, melhoria contínua, redesenho de processos e iniciativas de eficiência operacional end-to-end.

  • Forte compreensão dos principais drivers de Supply Chain, incluindo planejamento de demanda, gestão de estoques, produção, distribuição, nível de serviço, produtividade e capital de giro.

  • Experiência atuando em ambientes matriciais e altamente colaborativos, conectando diferentes áreas do negócio para geração de resultados sustentáveis.

  • Capacidade de traduzir desafios operacionais em soluções escaláveis, equilibrando visão estratégica, viabilidade operacional e impacto financeiro.

  • Vivência na gestão de stakeholders seniores e influência sem autoridade direta, promovendo alinhamento entre Supply, Comercial, Marketing, Finanças e parceiros externos.

  • Conhecimento em Supply Finance e capacidade de utilizar dados e indicadores para apoiar tomadas de decisão e construção de business cases.

  • Experiência em ambientes de bens de consumo, bebidas, alimentos ou categorias de alto volume e alta complexidade operacional será considerada um diferencial.

  • Familiaridade com modelos de manufatura terceirizada (TPO), operações multi-site e estratégias de multi-sourcing será um diferencial relevante.

  • Inglês avançado para interação com equipes regionais e globais.

A flexibilidade é a chave para o nosso sucesso. De meio período e horas compactadas a diferentes locais, nosso pessoal trabalha de forma flexível de maneiras adequadas a eles. Fale conosco sobre o que a flexibilidade significa para você, para que você seja apoiado desde o primeiro dia.

Nosso propósito é celebrar a vida, todos os dias, em todos os lugares. E criar uma cultura inclusiva, onde todos se sintam valorizados e que possam pertencer, é uma parte crucial disso. 

Abraçamos a diversidade no sentido mais amplo possível. Isso significa que você será bem-vindo e celebrado por quem você é apenas por ser você. Você fará parte e ajudará a construir e defender uma cultura inclusiva que celebra pessoas de diferentes gêneros, etnias, habilidades, idades, orientação sexual, classe social, formações educacionais, experiências, mentalidades e muito mais. 

Nossa ambição é criar as empresas de produtos de consumo com melhor desempenho, mais confiáveis e respeitadas do mundo. Junte-se a nós e ajude a transformar nossos negócios à medida que levamos nossas marcas para o próximo nível e construímos novas como parte da formação da próxima geração de celebrações para consumidores em todo o mundo. 

Sente-se inspirado? Então esta pode ser a oportunidade para você.  

Se você precisar de um ajuste razoável, certifique-se de capturar essas informações ao enviar sua inscrição. 

Proteger os candidatos é muito importante para nós. Todas as comunicações relacionadas à sua inscrição virão de um endereço de e-mail terminado em @diageo.com. No nosso processo de recrutamento, nunca pediremos dinheiro.

Worker Type :

Regular

Primary Location:

Sao Paulo

Additional Locations :

Job Posting Start Date :

2026-09-15

Location & Eligibility

Where is the job
São Paulo, Brazil
On-site at the office
Who can apply
BR

About this job

Who can apply
Brazil
Posted
7 days ago
Employer
has 447 open jobs on Jobera in 37 countries.

Listing Details

Posted
October 9, 2026
First seen
October 10, 2026
Last seen
October 15, 2026

Posting Health

Days active
5
Repost count
0
Trust Level
33%
Scored at
October 16, 2026

Signal breakdown

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